|职场中偷懒懒惰的人，都是这样做的

文章图片

【|职场中偷懒懒惰的人，都是这样做的】

有人在说，在职场中没有人喜欢懒惰的人，我们没有办法改变别人，但可以改变自己，让自己变得上进一些。可是很多职场朋友总是觉得自己在工作中偷懒懒惰，最终导致工作成绩被人看的很不舒服，于是就很迷茫，那么应该如何正确做呢？其实有很多人在职场中偷懒懒惰，被领导责骂的案例非常的多，这个年代，大家谁都想得到领导的重视，可是很多职场人却不知道领导喜欢的是什么样的人，不知道如何去提高自己的身价，最终导致自己偷懒的结果。懂得如何拒绝才是聪明人？对工作拒绝有自己的立场，无论是拒绝领导的安排，还是拒绝同事的请求，都要有自己的想法和原则。

很多人总是在公司中只求“工作完成就好，做好领导交代的事情，不搞其他的” ，却不知道自己要什么，也不知道别人要什么，所以就会被领导安排的任务，无条件完成，却不知道这样的做法是否就是对的，不知道拒绝领导的安排，那么领导就会认为你对工作没有一点热情，不在乎公司的利益，那么你的工作做到领导面前，领导不感觉到满意才怪呢？2、懂得工作拒绝的态度，不要做被动的接受者。在工作中，领导肯定希望自己的工作对自己升职加薪有帮助，可是也不想在公司内被边缘化，因为自己的努力，自己为公司做出了自己的贡献。

但要想在公司内走的更远，就要去做领导需要的人，无论是工作经历还是人际关系，让领导看到你的价值，对你升职加薪有帮助才是领导需要你的地方，因此，我们无论是自己完成工作，还是主动的把领导交给的任务做好，都要懂得先从自身方面去思考问题，不要一味的去麻烦别人，无论你有多么的喜欢拒绝，有时候你对别人的要求与自身的工作情况并不相符时，拒绝的态度就很重要了。懂得工作拒绝的态度，不要让领导看到一个懒惰的你。面对工作无论是自然的拒绝，还是主动的拒绝，很多人都会在面对领导的时候，因为自己工作的积极性而影响到领导对自己的看法，从而影响到自己的发展。

在面对领导时，我们很多人会认为工作干的多，领导会认为我是勤奋的人，是好员工，所以就会让自己的工作做的多，于是就会让领导看到一个懒惰的自己。领导虽然喜欢勤奋的员工，但无论是勤奋还是懒惰，领导都希望看到一个积极向上的人才，所以拒绝领导的工作安排时，要懂得主动的拒绝，不要让领导看到一个懒惰的自己。二、对人际关系拒绝：为人处事要懂得一分付出一分收获在职场中，我们身处职场中，肯定会遇到各种各样的人，无论是同事，还是同事口中的人，我们很多时候面对同事可能有些人会不知所措，而面对同事，不知道该如何去接近。