|在职场上，你是不是一个很重要的人脉关系？

【|在职场上，你是不是一个很重要的人脉关系？】

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在职场上，你是不是一个很重要的人脉关系？是不是能够对别人产生影响？曾经为之努力的上级或者同事呢？你的上级是否支持你、默认你的能力呢？这时候的你，可谓是最需要这类人脉关系的。因为你的工作、事业都需要一些人的帮助。尤其是在公司，大家都在做同样的事情，就看谁有话语权、谁的权量大，谁的话语权更大一些。所以，你在职场上需要提供一些人脉，以备不时之需，帮助你在未来的事业里更上一层楼，让你更加的顺利发展。当然，想要通过人脉关系获得更多发展机会其实并不是那么容易，需要把握到几个前提条件才会有更好的效果。

能够把握住机会，抓住机会才能够让自己拥有更好的发展，机会也是一种能量。机会多在哪里呢？机会肯定是在机会多的地方。工作中就是如此。对于一个上司来讲，他能够接触到上级的决策部门，这是机会，对于一个主管来讲，接触到主管的决策部门，这也是机会，而对于一个员工而言，能接触到员工决策的部门，并且对员工产生影响，这个机会也是非常的多。因为在职场上，能力可能在工资、职位上体现得更加明显，但是在机遇面前，一切皆有可能。当然，机会也存在于人与人之间，当人们在职场中，能够结交并且能够共赢的机会也有很多。 2、能够得到提拔。
在提拔的路上能够给予机会这里的不是直接提拔到自己想去的岗位上，而是人们在做更高的提拔时，可以帮助自己的人。这里的提拔是一个潜在的提拔，在人们提拔的路上，能够为自己的帮助不可限量。而可以帮助到自己的人，也是有能力的人。并且能够得到他人的帮助，让自己的路更宽才是这个道理。如果只求一时的利益，是很难在提拔的路上得到更好的支持的。很多人虽然很努力，但是最终也会失败。为什么会失败呢？很明显，努力了，但是没有得到自己想要的东西。正是因为被一些人利用，才会在提拔的路上，失败。 3、能够不断升职加薪，并且提供更多的人脉关系升职是必须的，并且会不断的提升自己在职场上的话语权。对于一个员工而言来讲，只需要在公司中做好本职工作，并且不断地提升自己的能力，让自己的能力为公司创造更大的价值，领导就会慢慢的认可自己，给予更多的机会给自己，当然，更多的人脉关系也会让自己提升更多。这就像你想买一副眼镜，而经过你不断的努力，提升自己能力与素质，当你能力提升到很高的高度的时候，这副眼镜才会被人们所认可，否则，可能你花了很大的代价获得了一副并不是很好看的眼镜。因为很明显，经过提升与素质的提升，才能让领导所认可，而让自己获得更多的人脉关系，才能够让领导重视并提升自己。