|职场很简单，做好你分内的事情就行

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职场很简单，做好你分内的事情就行，但是要看的见这件事对领导的重要性。别看领导不在乎这点蝇头小利，但他们绝对在乎更高效更简单的处事方式。这样的情况也不是没有，有时只是没有遇到那个可以触动他的人，或者是没有把事情处理得更好而已。领导看重的是做事能力、责任感等价值，做人的方式并不是重点。领导也需要有人理解，需要有人欣赏，这就像大家都说一句话，没有什么事情是值得你如此高兴的。能力好不表现出来，对领导来说毫无意义，因为他只需要你把事情办好，让他在日后的交办中能快速地定位与把握大方向就行了。很多领导只看中事，而不是怎么做，自然也难以引起领导的关注。

所以，无论是领导，还是你自己，都要有这样的心态。这个时候，最好的办法就是让自己更值钱，成为一个有价值的人。不要被那些所谓的规则限制住，做自己能力之内的事情，最起码不会让自己后悔。很多时候，所谓的面子，没有了就什么都没有了。 [职场
现在的职场上，大多数人都在扮演着“多余和累赘”的角色，因为只有在“多余”的时候，这个职场才会显得“没必要” ，或者说职场上的大多数人，看似努力，最后只是在在“拼劳力” ，而不是在“努力” 。对这种情况，除了有强大的自我调节能力之外，在这个社会上，真的没有其他“秘诀” 。

1.先让自己忙起来，再考虑其他事情在一个人有事情忙的时候，自然而然就不会乱想，在忙碌中有“时间思考” ，也就有了思考的空间。试着换位思考一下，当你真的忙碌起来的时候，有没有这样的时刻呢？如果有，那说明你真的是在拼命，而不是在“努力” 。曾经看到过一句话：努力的时候，就要让自己忙起来，让自己没有时间去想那些毫无意义的问题。有些人在忙碌的过程中，其实早就已经忘记了自己究竟在忙些什么，只是为了赶工期，而不得不去做。

【|职场很简单，做好你分内的事情就行】2.别把时间浪费在“无效社交”上生活中很多人为了更好地拓展自己的人脉圈，所以很拼命地加入各种各样的群，结果参加的各种各样的会议多了，每天接到的邀约却越来越少，甚至几乎没有。这个时候，别被外界所左右，要学着屏蔽那些人，有时为了获得这些聚会，真的会让自己成迷。也许你参加了聚会觉得兴致勃勃，但是其实只是浪费了自己的时间，没有任何意义。有些人觉得很累，其实就像是为了获取这些人脉却不愿意花时间去获取更多的信息。 3.别为了结交而结交圈子这个东西需要经营，但不是靠你想结交就能结交到的，最好的方法就是，你想交，自然就可以，这很公平，没有必要因为别人去强调什么，做好自己的事情就可以了。