浙江大学|浙大不如央美？央美hr直言不讳，一句“破浙大”令毕业生“破防”( 二 ) hr|求职

回顾央美hr和浙大毕业生的矛盾，毕业生的地域选择也是一个影响因素，当然，要是学历够高，有人才引进等安家政策的话，也是非常好的，学历是一方面，能力也要兼顾。

学校各有千秋，比起学历的起点，能力的终点更关键
其实，看着昔日同学取得了好的发展，拿着更高的工资，说不羡慕那是假的，但想要与优秀的人达到同样的高度，需要体现个人价值，就像这个毕业生一样，被hr称为“小设计师” ，又在浙大，说不定就是浙大设计相关专业的毕业生。
而这个毕业生想成为美术老师，只是在学历上有优势，在专业方面，可能确实比不过央美的学生，所以央美的hr称自己单位都是央美毕业，所以很骄傲，也是在专业方面险胜，毕业生在专业上吃亏，就要做好打算，而不是一口吃成胖子，想要高薪待遇。

所以各学校的发展以及综合实力，侧重专业发展方向都是不同的，取得一个学历只是起点而已，提升能力到达终点才更重要。
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