|工作上的上司不满意，一千种回答，没有对错之分，只有合理之别

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一天中，有些事情应该做，有些事情不应该做。那么，什么工作该做，什么事情不该做？怎么做才能不让领导不满意？一千个人会有一千种回答，没有对错之分，只有合理之别。每个人都想得到工作上的上司的支持，那如何才能得到呢？

1、听取对方的建议工作上的上司是领导。领导是下级的首长，他提的要求，如果下属没有按照他的要求做，那么，这个下级就成了一个没有能力干活的人。那么，下属如何得到上司的喜爱呢？上司有很多，你只需要跟你的上司表达一下你对他的想法，不管上司说得对还是错，他都可以从中取长补短，找到适合你的经验，这样你在职场上就能得到晋升，当上你的领导。
2、勤于沟通工作上的上司都很忙，如果你懒于与上司沟通，这样有朝一日你就真没法当上领导了。要提高沟通能力，这样你才能获得上司的支持。
3、谦虚谨慎工作上的上司需要你的谦虚，在工作上少说话，多做事，切忌多管闲事。你只要能够听取上司的建议，然后按照上司的要求进行工作，你在工作上就一定会取得不错的成绩，在职场上你也不会失去你的领导，当然，你不能得罪好的上司。

4、不要惹上对立面工作上的上司是一个团体的领导者，如果你的工作上出了问题，就是一个团体都受牵连。你要学会以退为进，不要把事情弄得太过悬殊。否则，你将会丢失整个团体的眼光。
工作上的上司只有一个，你想当上面的领导又没有，那么你只能从身边人下手。工作上的上司都喜欢勤于沟通的业务员，但是不可能只让你去做业务员。所以，你平时可以做好沟通工作，这样你在工作上也会取得不错的成绩。工作上，有句话说，千里之堤毁于蚁穴。如果没有预防意识，你很可能因为事情没有做好就走向了对立面，让上司不满意。

【|工作上的上司不满意，一千种回答，没有对错之分，只有合理之别】工作上，你会受到很多次的打击。你每多走几步就多对自己有一次伤害。所以，作为职场新人，你平时要学会谨慎，学会思考，多做事情，不要怕事情做不好。谢谢邀请。因为这个问题实在是太大了，不知道您是什么岗位，什么技能，以及岗位本身的难度和重要性，这些无法详细回答。首先，一般意义上的上级，即管理层级，是从事业单位出来的人，都有一个普遍现象，就是人浮于事。