|银行“抢人大战”硝烟四起秋季校园招聘大幕拉起，金融科技人才仍然抢手

江苏省农信联社招聘2300余人、建设银行江苏省分行招聘1300人、中国工商银行江苏省分行招聘1370人……近日，银行一年一度的秋季招聘大幕火热拉起，工农中建交邮储几大国有银行和光大、兴业等股份制银行近期都发布了招聘计划。江苏经济报记者梳理发现，金融科技人才仍是各家银行争抢的对象，也有一些银行根据自己的特色业务发布了针对性的招募需求。
在苏银行开启集中招聘
据介绍，银行秋招季，也是规模最大、职位最全的一次招聘。从全国范围看，工农中建四大行本次秋招累计招聘毕业生6.9万名。其中，工商银行总计招聘约2.06万名毕业生；农业银行计划招聘约2.1万名毕业生；中国银行已开放约8637个职位；建设银行秋招规模1.9万人。
从上月初开始至今，在江苏的银行业金融机构陆续发布招聘公告。记者梳理发现，银行大多开展的是针对应届毕业生的校招，也有少部分银行发布了社会招聘计划。
从人数上来说，这个秋招季，江苏省农信联社本月开启的校招规模最大，招聘公告显示本次校园招聘需求为2300余人，这次招聘区域涵盖江苏13个地级市，包括省联社本部和辖内13个地级市的60家农商行，报名学历门槛为国内普通高校或境外高等院校本科。招聘岗位门类分成业务类、科技类、管培生。资料显示，江苏省农村信用社联合社及所辖60家农村商业银行。截至2022年6月末，江苏省农商银行系统各项存款余额3.1万亿元，各项贷款余额2.47万亿元；全辖共有网点3261个，员工5.36万人，存贷款总量、网点数、员工数在全省金融机构中均位居第一。
除了农商行系统外，中农工建四大行在江苏的招聘岗位也非常可观，记者注意到，四大行在江苏招聘岗位超过4000个。中国建设银行江苏省分行，招聘1300人。应聘南京城区机构（含江苏省分行本部）的毕业生应具有良好的外语沟通能力。为践行大行责任，助力乡村人才振兴，关爱贫困大学生群体，建设银行校园招聘招录过程中在同等条件下优先照顾贫困大学生。
金融科技人才备受青睐
近年来，银行越来越重视金融科技领域。在人才引进环节，金融科技人才也备受欢迎。记者注意到，大部分银行对信息科技专业人才设置了专门的招聘计划。
在银行，信息科技人才职责范围包括哪些？建设银行江苏省分行在招聘公告中，科技类专项人才主要从事数据挖掘分析、大数据营销、技术研发、系统运营维护等相关工作，重点招收数理统计、计算机、软件工程、通信工程及其他理工类专业毕业生。新员工入职后，有机会安排至分行金融科技部，或总行运营数据中心、大数据智慧中心、金融科技子公司（含各事业群）等机构跟岗学习。
工商银行江苏省分行招聘科技菁英定义为，主要为该行甄选产品研发、用户研究、大数据研究等领域的科技专业人才。
农业银行江苏省分行专门拿出105人的岗位用来招聘信息科技人才，占到招聘总数的十分之一，主要参与该行各类业务系统的软件开发、运行维护、安全管理等工作。录用人员入职后直接安排在分行信息科技部门工作。
记者看到，由于信息科技类人才招聘需要有较好的计算机专业基础，多限制为软件开发、数据分析、金融工程、智能科技、电子信息等专业的大学生，具有较强的实际动手能力和问题解决能力，熟练掌握Java、C、C++、Oracle、SQL Server等语言或工具（其中之一）。

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