|职场“烂人心计”，不懂容易吃亏，得罪人

文章图片

【|职场“烂人心计”，不懂容易吃亏，得罪人】在职场上，同事之间的关系和睦互助很重要，人际关系是一门技术。但在工作中，也有一些“烂人心计” ，不懂就容易吃亏。千万别不知道，要不然，你就容易吃亏，得罪人，这就是职场“烂人心计” 。工作时容易出错的人，情商都不低很多老实人都不喜欢出错，即便犯了错，也是一味的认错，但如果是在下班的时候，别人的批评就会容易伤害到自己，还有的是在周末。所以，一个老实人，一旦遇到这种情况，即便是犯了错误，也不愿意离开，而是一味地认错。这样就很容易吃亏和得罪人，你以为在同事面前，人家都不会记住你的过错，可事实上，事实却是大多数同事都是记仇的，并不会像领导一样记住你。

所以，平时要学会看人识人，平时要多用点心思，去学习，去揣摩同事的心思，学习他人的为人之道，不要让“烂人心计”深入你的内心。二、没用心去做事的人，平时也是懒散的人大家都不喜欢懒惰的人，可在职场打拼的人不一样，因为要生存下去，所以都需要去工作，去赚钱养家糊口，对于没用心去做事的人，这样的人也是很少见的，反而是勤勤恳恳、努力工作的人，要么是因为工作能力很强，要么就是因为工作勤劳，得到公司的支持，但这种勤劳和努力，在同事面前是不容易得到认可的。平时，工作的内容就是做做流水账，或者是应付一些应酬，没有什么实质的内容。

要学会做人做事用心，要有做事的主观能动性，不能随波逐流，把人际关系和人生都看得太重了。否则，即便是你们的工作没有多大的关系，在同事心中，你也是不合格的，人家也是心里明白的。三、太过情绪化的人，平时也是情绪化的人情绪化的人，也是情绪化的人，喜怒无常，一旦有情绪，就容易冲动、易怒。太过情绪化的人也是一种负能量，同事之间能互相忍忍就忍忍就好，但如果你想办出成绩，光凭一个人的忍耐力毕竟是不够的，你还得有一个健康的平和的心态，遇到问题，要敢于发泄，解开心中的疙瘩，就像那位成功的大企业家所说的，管住自己的嘴巴就是最好的表达。有这种情况，可能是别人看不惯你，想要针对你一样，有可能是自己心态失衡，认为环境不好，才会有这样的情况。