大学生|“你捡到8万，失主却说丢了9万，咋办？”，大学生的回答尽显机智高校|求职|hr

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文/教育观察者

导语：进入21世纪后，我国经济有了飞速发展，在仅仅的影响下，教育水平也越来越高，尤其是高等教育方面，不仅高校资源越来越丰富，各大高校也纷纷扩招，让越来越多人拥有了上大学、接受高等教育的好机会。

按理来说，教育水平越来越高，大学录取率越来越高，都应该是好事情，但俗话说得好“凡事都是双刃剑，各有利弊” ，大学录取率越来越高，除了满足了更多学生和家长的需求外，也带来了一定的“弊端” ，就是大学学历越来越不值钱了。

当前，除非是毕业于985、211名校的高才生，又或者专业能力非常出色的本科毕业生，否则，大部分普通本科生都无法找到理想工作，最青睐的大厂进不去，公务员和事业单位等编制的报考竞争又太激烈，无奈之下，很多毕业生都只能去往私人企业参加面试。
HR提问“你捡到八万，失主却说丢了九万，咋办？”大学生的回答尽显机智随着大学生人数越来越多，各大公司和企业在招聘的时候，也拥有了更大的选择空间，除了对毕业生学历和专业能力的选拔之外，往往还会考察毕业生的应变能力和反应能力等，于是在面试的时候，很多大学生都会听到一些比较奇奇怪怪，有好像和面试没什么直接关系的问题。

比如，大学生小王在参加某间公司面试的时候，过五关斩六将，最终只剩下她和另一名竞争者，这个时候， HR抛出了一个问题“假如你捡到八万元，失主却非说丢了九万，这个时候你怎么办？” 。
对于这个问题，另一位竞争者回答的比较谨慎，先是询问捡钱的地方有没有摄像头，然后原本有没有路人，把各种条件都排除后，给出了最终答案，这个答案可以说既严谨又正确。

面对这么强劲的对手，小王选择了不同的角度，直接向“失主”表示：既然你丢了九万，但我捡到的八万，那说明这些钱不是你的，我带你去公安局问问吧！简简单单几句话尽显机智，不仅找出了正确答案，还避免了自己惹上麻烦。
两位面试者的回答都很优秀，只是优秀的点不一样，前者比较谨慎，小王又比较活泼机智，最终两个人都被录取了，虽然是私人企业，但给他的薪资收入和福利制度还是很不错的，总体上小王也对这份工作比较满意。

面试被问无关紧要的问题，这种情况正常吗？很多高校毕业生应该都有相似的经历，在参加面试的时候，会被问到一些和专业，和工作岗位都没什么关系的问题，有人好奇，面试的时候遇到这种无关紧要的问题，这种情况正常吗？
客观来说，这种情况是很正常的，因为不同的岗位需要工作人员拥有不同的特质，比如说专业性强的岗位，一般和人的接触比较少，主要是负责处理好本专业内的工作内容，这种岗位自然不需要太强的应变能力。

但像一些经常和人打交道的岗位，比如说人事，行政，还有秘书，以及高校毕业生们最不待见的销售工作等，这些工作的基本内容都是和人打交道，因此，应变能力和反应能力非常重要，因为只有应变能力足够强，才能更好地胜任这些职位。