教师|上半年4类教师招人，门槛、待遇各不一样，报名前看清楚教师

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教师这个职业一直深受大家关注，如今每年考教师资格证的人数多达千万，这部分同学后续基本都会考教师这个岗位。
其实，教师作为一个规模巨大的群体，内部也有好几种分类。上半年的教师招聘，大致分为下面4类，同学们在报考时看清楚，适合自己的才去！

1.公立学校教师
公立学校教师招聘也就是我们常说的教师公招，属于事业单位招聘的一种。通过这种渠道考上教师，拥有事业编制。上半年教师公招次数比较多，有和事业单位联考一起出的，也有一部分学校单独招聘的，不管哪一种，只要属于事业单位考试范畴，考生都可以参与。对于广大考教师的同学来说，公立学校教师依旧是第一选择。

2.民办学校教师
和公立学校对应的，自然就是民办学校教师了。现在民办学校广泛存在，对教师的需求量不低，自然也会大量招人。民办学校教师自然就没有编制了，属于编外教师，但也有另外一个优点：能者多得。很多民办学校档次比较高，师资力量比公办学校更强大，教学环境更好，给老师开的工资也越高。但这类民办学校门槛往往也比较高，学历要求一般研究生起步。如果你既想当老师，又想获得高薪，可以考虑这类民办学校。

3.民转公教师
民转公教师招聘是这几年非常火热的一类教师招聘，就是一部分民办学校改为公立学校，针对这些学校的老师进行招聘，考试合格可以转为事业编制教师。这一类教师招聘的特点就是，几乎只针对有工作经历的民办学校教师，学历、专业要求不高，考试也不难，说白了就是给各个民办学校教师一个入编的机会。在体制内“逢进必考”的大环境下，想要获得事业编制还是需要考试才行。应届生可以不用考虑这类招录，民办学校的老师就可以多多关注一下了。

4.特岗教师
特岗教师属于服务基层项目之一，一般会在上半年进行集中招聘，而且通常是以地区为单位，一年就一次。特岗教师就是招录一些大学生去基层学校服务，服务期通常为3年。服务期满如果考核合格，并选择留任当地的话，根据规定可以获得事业编制，转正成为公立学校教师。

特岗教师的优缺点都非常明显，优点是报名门槛低、考试简单、几乎百分之百获得事业编制；缺点则是需要长期在基层工作，环境比较差，调动也特别困难。如果考其他编制困难，愿意去基层发展，特岗教师也是一个不错的选择哦！
【教师|上半年4类教师招人，门槛、待遇各不一样，报名前看清楚】以上就是上半年4类教师招聘，想考教师的同学可以关注着哦！