裁员潮|996、裁员潮、35岁危机...年轻人该如何混迹职场？ 996|跳槽

文章图片

【裁员潮|996、裁员潮、35岁危机...年轻人该如何混迹职场？】

过去我们常常说“中年职业危机” ，如今随着科技经济飞速发展，在不知不觉中，中年危机提前，更多的年轻人正经历“青年职业危机” 。现在的职场环境对年轻人友好吗？996、裁员潮、35岁危机，年轻人该如何混迹职场，成为公司不可替代的人？

第一、保持良好的职场关系
不仅指你的上下级关系，也指你的同事关系。融入一个公司的团队相当重要，能让每个人都对你有印象，有好感，你在这个公司不会混得太差。

第二、提升自身能力
打铁还靠自身硬。没能力再拍马屁也很难升职，很难得到上司赏识，尤其是私企和外企。所以不断学习很关键，拥有核心能力，成为公司不可替代的人。
第三、学会吹牛逼
上面说了自身能力，其实能力分两种，一种是你自己实实在在的能力，一种是别人眼里你的能力。在现在这个时代，不像以前需要扮猪吃老虎去掩饰自己的能力，你只是个职员，不是老板。有7分能力还要吹3分牛逼，让人觉得你有10分能力，不过要适当即可。

第四、学会跳槽
跳槽的升职加薪速度永远比公司内部快，你要学会有计划性地跳槽，而不是因为今天干的不开心了我就走了这样。