私人银行|同为教师行业,办公室工作和班主任,两者的未来有什么区别?( 二 )


如果您更有才华 , 具有文学才能并具有强大的组织协调能力 , 则可以选择在办公室工作 。 金子总是会发光的 , 但是近水塔总是首先获得月亮 。 您的才华或务实很快就会引起领导者的注意 。 有没有机会促进重用?即使您暂时没有晋升 , 因为您经常在公众面前展示自己的脸 , 也会增加印象 。 在民主审查期间 , 每个人都会给您更高的分数 。
2.再次与校长交谈 。
班主任越来越重视 , 它已成为关键政策组:额外的积分 , 更多的绩效工资 , 上课后的延迟费用以及更多的评估奖项 。
班级老师的工作非常重要 , 这是毫无疑问的 。 但是 , 班级老师的工作非常艰难 , 与班上的学生打交道 , 有成千上万的责任 。 一个好的班级老师还可以吸引学校老师和领导者的注意 。 如果您在班级老师的位置出来 , 您仍然可以做到 。

老师有话要说根据我的工作场所工作经验 , 作为一名新老师 , 最好去前线锻炼 。 当班主任比直接进入办公室更好时 。
你为什么这么说?
该主题列出的这两种情况是 , 所谓的“次要课程”不是中文 , 数学和外语的三个基本学科 , 而是学生和领导者不重视的学科 。“悲伤”老师的先天性缺乏 。

怎么做?在教学之外 , 这只能更好地弥补这种先天性的缺乏 。
从这个角度来看 , 有可能去办公室和班主任 。但是 , 当您在办公室工作时工作时 , 您可能必须长时间“休眠” 。 一个是中间位置可能没有空缺 , 另一个是办公室和老年人年龄较大 。
如果您选择当班主任 , 您可能会很快站立 。 我们学校有很多年轻的老师作为班级老师 。 他们的班级管理很快就要制作颜色并成为“著名的班级老师” 。

我认为老师是一名校长 , 尤其是当前的政治状况和教育状况 。 前线老师 , 尤其是主老师的前线老师特别受到上级的“政策” 。 工资倾向于他们 。
用一个简单的词 , 当校长是一个更实惠的选择时 。
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“我爱您 , 但不要成为我下一世的母亲” , 男孩的自述 , 让人心酸

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