个体心理咨询报告怎么写( 七 ) _心理咨询

B.福雷尔在1949年报告了这样一个研究。在这个研究中，一组大学生被告知将给以他们所做的投射测验的反馈。事实上，给每个学生的是相同的解释。大多数学生觉得这些解释是准确并符合他们的自身情况的。这种倾向于接受一个一般性的标准反馈的特性在心理学文献中非常普通。一些不同意见提出这种现象与真实临床情境关系如何的问题。如认为，对每个人一般都为真实的陈述自然会被接受，但这很难说明接受这些陈述的人有足够的可信度。目前，许多报告者对报告必须是心理学家和被试的共同产品这一观点。反馈在道义上是必须的也是人们所想得到的，在临床上也是有价值的。因为心理学并不是一门非常精确的科学而是带有可能性的陈述推断，报告者如能经常给被试一定的知识性回顾和指导性评论，也能提高报告最终的准确性。
以上所叙述的心理学报告是指在心理学临床应用如心理测验、心理咨询及治疗中所采用的给被试反馈并带有诊断性质的报告。这些心理学报告对个体的升学、就业等问题会产生深远影响，因而在完成报告时必须严谨、客观。
另外，在心理学中，经常使用一些实验研究，也需要撰写研究报告。这种类型的心理学报告是对于实验研究的成果、事件、情况、进展及解释、结果所作的总结。有说服力的研究报告，能为人们接受和运用，在实际生活和进一步研究中发挥作用。好的研究报告要求明白、准确、经济、简炼，能体现研究的构思、方法，并有准确的数据结果。它一般包括有标题、摘要、引言、方法、结果、讨论、参考文献、附录诸部分。
7.心理学报告怎么做这些书籍和文章探讨的主要是在临床心理咨询、心理治疗过程中心理学报告的书写。一旦这些报告完成良好，它们就具有相当的可靠性。心理学报告常用来作为区分某一类个体的参照标准。它们在智力迟钝的诊断中具有决定性作用，在对处于人格障碍和精神病边缘的个案作鉴别诊断时，也是最重要的。然而，并非谁都对心理学报告持赞同态度的。在企业中，管理者往往对心理学报告持赞同态度的。在企业中，管理者往往对心理学报告持谨慎态度，除非报告有很高的可信度且报告书写者在这方面是专家。心理学报告中涉及的个体如果觉得报告中的数据资料与他们自己的情况不相符合，是不正确的，也会对报告提出疑问。
有时候心理学家的工作会受诸如地位、威信等问题的影响。对心理学报告对象的过分敌意或过分逢迎阻挠了心理学家对沟通所做的努力。这些对心理学测验工作者的影响可能来自于社会、职业及工作中的人际关系等方面。被试的特殊情况，如名誉或与耸人听闻的犯罪事件的关系，就可能有与别的职业发生冲突的方面。
对报告的阅读者来说，也有可能存在偏爱。对书本报告的心理学家的可信度会根据其他因素而有高有低。当对心理学家过分信任时，即使只是得到中等程度验证的假设也会被当作是真理而对作出决定产生举足轻重的影响。另一方面，如果报告者只有很低的可信度，即使是很可靠的结论也不足以引起人们的注意。
要使心理学报告清晰明了，重要一点是在叙述中必须详细论述所讨论的行为的水平。报告者必须避免混淆下述几点：（1）行为的描述；（2）对个体想象或内部过程的推断；（3）从访谈中得到的关于被试的清醒思考等的资料。阅读者将把报告中的叙述与其他方面来源的信息进行比较。如果心理学家提供的是一个想象、直接引述、观察和意见的混合物，他就难以很好地对读者产生影响。