职业教育|为Web3打工的年轻人：高薪、远程，惬意又危险高质量发展|广东省

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深燃（shenrancaijing）原创
作者 | 李秋涵
编辑 | 魏佳
5月份离职后， 4个月时间里张磊已经去过西藏、昆明、大理、上海、武汉、成都6个地方。每到一个地方，他会短租一个房子生活一段时间。最近，他驻扎在广东佛山，一个月租金1500元。
他是一名Web3创业者，职业的特殊性，让他可以远程办公，四处游玩，做一个“数字游民” ，这在Web3领域很常见。
Web3是近年火起来的新概念，较为公认的定义是，这是构建在区块链基础上的，去中心化的一种新互联网应用形态。在这个概念里，主导权不在互联网巨头手中，而在用户手中，每个用户都能掌握自己的数字资产。这一概念的流行，吸引着众多创业者涌入，行业里甚至流传着“所有Web2的APP ，都值得在Web3中重做一遍”的说法，也由此诞生了很多新岗位。
和传统行业不同， Web3更多采取分布式办公，很多工作只需要在线上做协同，每个人可以自由选择办公地点，能在家办公。互联网行业天花板渐显， Web3的火爆带来相近的就业岗位，包括运营、产品、技术等，一群从业者正往Web3领域迁徙，而不错的薪资待遇，能兼顾生活的远程办公形式，是吸引他们入局的重要原因。
这其中，有的是Web3创业者，梦想着项目成功，实现财务自由；有的为国外Web3项目服务，在北京赚美元，收入不菲；还有的还在学习观望中，希望加入一个有发展的Web3项目，工作生活两不误。
不用996 ，不用挤地铁，还能拿到高薪资，这的确吸引人，但背后，又隐藏着一个心照不宣的风险。
有投资人提到， Web3项目有两个板块必不可少，一个是区块链技术，一个是Crypto ，即基于区块链技术的加密货币。而在2021年9月，国内已经发布新规，明确虚拟货币相关业务活动属于非法金融活动。尽管Web3并不直接和虚拟货币挂钩，但一些项目确实存在不可避免的法律风险。
在一个对接Web3工作机会的社群里，有人发问， “我们给没有境内客户的境外虚拟币交易平台打工，有法律风险吗？”20分钟后有人回答她， “多少有一点” ，接着群里又开始沉默。
为Web3远程工作，既惬意又危险。
有人边旅游边工作，有人在北京赚美金在离职从事Web3项目前，张磊是一家中厂的产品经理。涉足Web3 ，他计划做一个基于区块链的音乐视频社交网络产品。目前团队一共有20人，岗位配置与互联网产品需要的人员配置类似，包含技术、产品、运营岗，他只和其中四分之一的人见过面，因为是之前的同事或朋友，剩下的四分之三在网上招募，分布在北上广深等城市，只在网上沟通过。
他的日常是，早上起来做个早餐，工作一会儿，到中午做午饭，下午3点再办公一会儿，工作时间零散又自由。遇到某些同事送小孩上学或者去开家长会、去医院看病，当天的重要会议或者迭代需求，就会改到第二天。 “项目全靠大家主动跟进，考验各自的责任心和执行力” ，他表示。
这样的状态，他们不用做没有实际产出的工作，也不用动不动开会。以前在公司时，一个功能需求从立项到上线，要一个月时间，而现在他们想到产品灵感，很快就能做出来测试和上线。
更重要的是，这为他们压缩了很多资金成本。所有成员都是不记名股东，大家都只拿基本薪资，他还鼓励成员在空闲时间接其他业务， “目前的项目进展速度是线下全职时的三分之一，但成本是线下的十分之一” 。