|你没能在8小时内完成自己的工作?那肯定是你自己的能力出问题了

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什么?让你加班就是没人性 , 不通情达理?你作为一名员工 , 拿着工资 , 加会班 , 这不是很正常的事情吗?不想干 , 趁早收拾东西走人 , 别在这里白拿工资 , 公司不养闲人 。 想接着干 , 那就必须按我说的去做 , 老老实实加班 , 为公司创造最大的效益!”我的顶头上司冲着不愿加班的我咆哮了一番 , 扭头走人了 , 留下泪流满面 , 只好心不甘情不愿地重新坐回办公桌前 , 打开电脑继续埋头苦干!
这是12年前 , 大学刚毕业的我 , 在一家广告公司从事文案工作时的一幕 。 因为不愿意加班 , 遭到领导痛骂 , 领导认为我既然拿着工资 , 就应该要没日没夜地加班 , 把所有的时间和精力放在工作上 , 为公司创造效益上 。 如果我无法接受加班 , 那就卷铺盖走人吧!
屏幕前的您 , 这一幕 , 是不是也有着似曾相似的经历?原本想到点就下班回家 , 可是领导总是认为作为一名员工 , 拿着工资 , 就应该把所有的精力、时间放在工作 , 为公司创造效益上 。 通常来讲 , 在创意、广告行业 , 作品、好的方案是第一位的 。
那时候的我 , 也许是刚步入社会 , 也许是还不懂得拒绝和说“NO”!所以 , 即使我内心再不愿意加班 , 被领导批评了一顿 , 我便成为了一名胆小鬼 。 为了保全这份工作 , 为了这份养活自己的工资 , 含着眼泪即使没日没夜地加班!
时隔12年 , 我也早已经从广告行业换到了医疗行业的文案 。 不仅如此 , 因为家中的两个孩子需要照顾 , 我又不得已申请了工资减半 , 在家办公 。 为了孩子 , 当妈的 , 不得不放下自己的事业 , 成全家庭 。
不过 , 在家办公四年多 , 虽然收入减少了 , 但是我渐渐发现 , 我远离了没日没夜地加班生活 , 更不再需要去应付那些乱七八糟的工作流程 , 还有某些人极端自我的领导方式了 。 我实现了时间自由 , 边工作边照顾孩子 , 一举两得 。
今日时间比较充足 , 便拿起了曾经的导师 , 我人生事业上最给力的良师益友推荐的《拼了老命你也做不出来的伟大》一书翻起来 。
我的这位良师益友是这么给我推荐的:“作为一名策划、文案从业者 , 你必须要好好看看这本书 。 因为 , 这是一本写给创意总监的实用工具指南 , 是国际顶尖设计工作室首席创意官在欧洲、美国设计界15年的亲身经验不私藏分享 , 以真实的案例指导创意总监轻松处理常见难题 , 书中简洁明了的思维导图、自检流程图、心理测试题和提升工作实践的行动计划 , 可非常有效的帮助到创意从业者找到职业瓶颈的突破口 , 做出更好的作品 。 ”
这本书真有这么好?在没拿到书之前 , 我内心有十万个怀疑 。 可是 , 今天我拿到书之后 , 一气呵成地看完 , 不得不承受 , 我的这位良师益友向我推荐的这本书 , 真的太好了 。 这本让人捧腹大笑地“实用工作指南” , 向所有创意总监 , 以及创意工作者展示了一种健康、高效的可持续工作方式 , 提供了关于如何与同事相处、避免敌对的工作环境、创建积极的公司文化等实用而有趣的建议 , 倡导快乐工作、平衡生活、轻松主导自己人生的工作理念 。
“没日没夜地加班、应付乱七八糟的工作流程还有某些人极端自我的领导方式 , 这些是你做出一流作品必须付出的代价 。 ”这个观点已经成为了创意行业的人普遍接受 , 甚至还引以为傲 。
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