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日本漫画《美味大挑战》 , 1993年连载的某话 , 一对日本男女互相吐槽 。
【职业年金|为什么日本女性辛苦读书,最后只好去当家庭主妇?】女人说:日本男人都是妈宝 , 在企业里有人帮就得意 , 没靠山就懦弱;骨子里男尊女卑不尊重女性 , 在外面假装知书达理 , 回家就作威作福 , 还当粗鲁是男子气度 。
男人说:日本女人都金钱至上 , 毫无内涵 , 除了电视和演艺圈 , 就只懂娱乐八卦;没有合作精神 , 不懂义务 , 不讲规矩 , 自行其是 , 在义务和责任方面极其双重标准 。
俩人朝对方对吼:
“日本女/男人会变成这样 , 都是日本男/女人害的!”
——当然毕竟是漫画 , 得喜剧结尾:这对欢喜冤家 , 最后在一起了 。
但问题还是在的:
日本男人女人的问题根源 , 真是彼此吗?
茂吕美耶有过个说法:日本女性主义无法顺利发展 , 是因为母权文化太悠久 。
日本传统的母权文化很微妙 。
比如一位女性出嫁后 , 地位当然大大不如其丈夫 , 必须低眉顺眼;但只要做了妈妈、做了奶奶 , 地位就扶摇直上 , 尤其是丈夫不在时 , 更可以号令全家 。
日本传统 , 在外则上下等级森严 , 在家则长辈说了算 。 所以许多女性 , 很乐意当个好母亲:先忍一忍 , 多年媳妇熬成婆嘛 。
——类似于职员在职场忍一忍 , 上去了就指手画脚 。
日本人很在意女性的贤妻良母角色 。 明治维新后 , 日本说是新时代了 , 但依然指望女性当一个贤良淑德的母亲;普及教育时 , 大推女性家政课 。
大概在日本人构思的社会里 , 哪怕维新了 , 还是希望女性回家当个母亲吧 。
而母亲地位高 , 相应的 , 不扮演母亲角色的日本女性 , 就很辛苦了 。
汤祯兆2009年提过一个看法:日本女性地位 , 是曾经高过的 。
那是1960年代日本工业起步初期 , 男人女人都出来工作 。 女性因为工资低廉 , 又勤恳耐劳 , 一时颇受认可 , 是实实在在的可靠劳动力 。
但随着日本经济发展 , 差别就显出来了 。
首先是企业内部 , 按广桥雅子说法:
日本女性一般会被派去 , 担当庶务与文职之类工作;具体到每个办公室里 , 女性也得担当许多体现“女子力”的活儿 , 包括但不限于泡茶泡咖啡之类 。
与此同时 , 日本企业里 , 普遍只开放边缘的、流动的基层职位给女性 , 管理层几乎对女性封闭 。
这意思:
日本女人想上班?可以 , 但待遇不会太好哦 。 反正你工作了一段 , 总要回去生孩子的……
反过来 , 日本法律很长时间都很偏向主妇 。
比如有很长时间 , 规定若主妇每年兼职收入不超过130万日元 , 便不用缴纳医保 , 也不用缴年金 , 最后晚年能获得养老年金 。 甚至主妇打工收入一定数额以下的话 , 还能免税 。
既然日本女人出门工作赚不到钱 , 升职机会也不大;在家当主妇又颇有保障 , 社会舆论又爱赞许好妈妈 , 于是许多日本女性就默默回归家庭 , 当主妇了 。
而日本全职主妇一旦离婚 , 抚养费给付率并不高 。 脱离过职场的全职主妇 , 即便有好学历好履历 , 也很难找到合适的工作 。 单亲妈妈更是辛苦:因为得照顾孩子不能加班 , 得不到长期合同 。
这就变相地令主妇们对离婚颇为谨慎 , 被拘于家庭之中 。
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