招聘|又一“铁饭碗”传来好消息，官方明确，工资或将会开始往上涨！招聘

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引导语今年对于学生们来讲注定是特殊的一年。受前几年疫情影响，学校停课不停学，让学生们的学习收到了不同程度的影响，而且，今年的高考难度也增加，再加上应届生面临的就业形势十分的严峻，可以说是非常艰难的一年了。市场上公司企业纷纷不景气，而想要考公考编的同学，却充满了激烈的竞争。

可以说，今年的就业形势前所未有，无论选择哪一条路，都注定充满了艰辛。而作为公务员岗位来说，一直以来都有铁饭碗的称号。即使如今在疫情的影响下，公务员岗位也依然平稳不受影响。所以，很多学生放弃了其他的就业机会，转而纷纷转向考公的战场。
【招聘|又一“铁饭碗”传来好消息，官方明确，工资或将会开始往上涨！】又一“铁饭碗”传来好消息，官方明确，工资或将会开始往上涨！
首先，稳定是人们追求的目标。
无论什么工作，如果干不长久，导致自己三天两头换工作，大家都是不愿意接受的。尤其是刚毕业的大学生们，他们想要认认真真，踏踏实实的从事一份职业，当然想要选择一份稳定的职业了。

虽然疫情已经控制，但由于之前的经历，也让很多学生意识到一份稳定工作的重要性，因此纷纷选择考公，力保自己的基本生活。最近几年，关于公务员招聘岗位的调整也在做出相应的变化，尤其是公务员的薪资待遇这一块，与之前相比略有不同。
众所周知，公务员岗位是比较清闲的岗位，其中也不乏有一部分工作者在其位不谋其职，每日过着躺平的生活。因此，对岗位进行工资和招聘的调整，针对这样的情况，也为了保障公务员队伍建设，维护岗位之间的公平。

如今，公务员大部分采用聘用合同制，而不再是终身制了。在我国现有的800多万公务员岗位之中，这个政策影响非常巨大。这也意味着，即使同学们考入公务员成功上岸，也不能抱着万事大吉的心态，还是需要不断的学习，提高自己的能力，才能适应工作的需求。
否则，一旦停下自己的脚步，或者两手空空在岗位上无所作为，便会被公务员队伍所淘汰。毕竟如今是聘用合同制，只要有行为差错或言语差错，都可以凭借合同解雇。
其实，公务员岗位政策的调整是非常的有意义的。这样也可以充分调动工作人员的积极性，毕竟大家都是合同制，遵循的也是多劳多得的原则，只有自己努力工作，保持上进，才可以获得更好的待遇。

除此之外，大家最关心的工资待遇问题也得到了明确。
政策调整之后，虽然改为合同聘用制，但是基本工资将会上调。也就是说，在此之后上岸的公务员们，每月的基本工资都会得到一定的提高。要知道，以往公务员待遇并不是突出的，相比其他职业要低许多。但随着政策的调整，公务员的岗位工资也有望得到提高，这对于想要报考公务员的同学们是一件好事。
当然，比起铁饭碗终身制，合同制明显保障要低一些，也不如铁饭碗稳定了。但我相信这一些都是人为可控制的，只要我们在位期间一心一意的工作，不出现什么纰漏，其实也是可以干到退休的。想要报考公务员岗位的同学们也需要注意了，事关自己以后就业岗位的政策调整，必须要提前做好相应的了解，以确保自己能够接受这样的调整。