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信息的及时传递对一项工作的重要性不言而喻 ， 但是职场中很多人都会忽略工作跟进的重要性 。

老板不问 ， 下属不说；下属不说 ， 老板不问 。

于是使得上下级双方之间的信息不对称 ， 对工作的正常开展造成很大的阻碍 。
在国外工作时 ， 我养成了一个\"follow up\"（跟进）的做事习惯 。

如果我约好一个人两周后见面 ， 我首先将时间锁定在我的日程表上 ， 然后到两天前 ， 日程表会提醒我再去确认这个会议 。



在我多年的工作经验中 ， 好像很少会出现会议最后会变化或取消这类事情 。 每次见面 ， 我必然会约好下次的见面时间 ， 然后到约会前一两天再去确认 。

就像我上面说的 ， 我喜欢主动 ， 更重要的是 ， 事情不跟进是不会有进展的 。

【|工作不跟进是不会有进展的！】

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