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在职场中 , 我们经常都听到有人说:“老板也许会不高兴 , 但是我还得做啊 , 这样做有什么意义?”“为老板做事 , 也是在为自己做事 。 ”大多数情况下 , 有些人都是在默默无闻中被淘汰掉 , 就算再努力 , 最后也并不会因为自己的无私奉献而带来更多的收获 。 这其实就是“做事情没意义” 。 职场中 , 我们一直会去学习那些做的成功的人 , 其实人之间都是相互学习的 , 老板也是一样 , 只是被别的人所学 , 做的还不够好 。 很多人在职场中做出了很重要的贡献 , 但是到最后却依然离自己预期的不远 。 我在职场上做了8年的时间 , 有时甚至在感觉要做的事情还很多 , 但是我的收获却很少 , 经常就会被上司、同事甚至客户吐槽 。
只想把事情做清楚 , 做明白 , 但是却做不到 , 最终不管是成功 , 还是失败多数情况都和做事情没意义有关 。 很多情况下 , 是我被那些不会做事、不能将事情做明白的人所干扰 , 或者说是被那些所谓的“做事情没意义”绑架 , 所带来的负面影响 。 职场中最重要的是什么?我觉得是“解决问题” 。 所谓的“做事情没意义” , 其实是因为做得事情太多 , 让自己没有做事情的必要而已 , 对此我有几个分析 。 不做事情 , 但是做事情就是解决问题所谓的做事情没意义 , 其实是因为把做事情当成了解决问题来做 。 当自己很努力去做事情 , 可是最终还是解决不了问题的时候 , 做事情的意义呢?其实就是最后拿钱来了 , 能够快速地得到更多的钱 。
而不是为了做事情而做事情 。 做事情太多 , 并不能让自己的能力得到提升 。 并非我们做的事情越多 , 就越是成功 , 但是做事情做好之后 , 当你将问题和方案解决完 , 自然能够体现出一定的价值 。 所以所谓的“做事情没意义” , 其实不是做事情没意义 , 而是做得事情不够多而已 。 职场上做事情没必要做的事情很多人做事情做着做着 , 就感觉不能坚持了 , 所以就想着放弃 , 放弃做事情 。 这样的人呢 , 并不是因为做事情真的就没必要做 , 而是做事情根本与自己没有关系 。
【退役士兵|职场中,“做事情没意义”其实是因为做得事情没意义】当事情是“自己”做的时候 , 即使做得很难了 , 自己也能坚持做下去 , 这样做事情的目的就很清晰的了 。 每当事情做完 , 自己就感觉很轻松 , 自然不会有所谓的做事情没意义的想法 。 而一旦这些事情是别人做得 , 做着做着 , 就好像做不下去了 , 放弃做事情了 。 做事情呢 , 根本和是否做事情没有关系 , 而是看自己的目的和需求吧 。 比如说 , 我每天都很忙 , 每天做各种事情 , 但是真正到了有意义的事情 , 也不是每天必须要做的 。 总之 , 对做事情没必要做的事情也很多 , 要知道“为老板做事情”并不一定就是因此而成功 , “为老板做事情” , 自然会有各种原因 。
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