临沂|职场上，无效社交不仅浪费时间，还在浪费感情，你是否也在其中？( 二 ) 社会养老

有些你认为重要的事情，别人很可能会忽略。比如，你提拔了对别人造成威胁，不会提醒你该如何，但如果你提拔了有些人能得到好处，在自己没有希望的时候，很可能提供一些重要的信息。
如果没有利益共同体，一荣俱荣一损俱损的圈子，许多事情总会后知后觉。

04.交际圈不精致，没有真正深交的人有句话说得好“相交满天下，知心有几人？”成年人的世界中，随着年龄的增长社交圈子会越来越窄，或许会随着自己的进步，职位的提升，接触到的人越来越多，但是真正能交心的人却会越来越少。
走出校园之后，除了至亲之人，能雪中送炭的人少，锦上添花的人多，看你笑话的人多，真正希望你混得好的人少。
就像有些曾经关系不错的同学，毕业之后联络减少之后，哪怕感情还在，但也已经产生了疏离感，不仅是因为共同的话题少了，更多是因为彼此之间，多了理性权衡利弊，还有就是因为被社会结结实实的“上过一课”的原因。
所以，人们常说“人生要开始逐渐做减法” ，减少不必要的社交，精致自己的圈子。真正遇到困难的时候，能站在你身旁的人其实只有寥寥数人。

05.人际关系在利益面前时常转变人们常说“没有永远的朋友，也没有永远的敌人。 ”职场上，在利益面前关系随时会发生微妙的变化，或许以前合作默契，就是为了把顶头上司干掉，但是上司被干掉之后，面临提拔的谁的问题，本来合作默契的人就可能成为对手。
可是往往能伤你最深的往往是你信任的人，因为陌生人很少能在背后“捅刀子” 。老板可以用制度防范嫡系在自己背后搞小动作，但“朋友”之间，无法完全用制度来规范。只有靠自己的防范意识和做人原则来规避风险。
职场上社交不是越多越好，而是越精致越好，有共同目标，思维上能达到“同频共振”的人，在一定阶段内必然会成为“朋友” ，但利益发生变化时，关系或许会发生微妙的变化，也应该坦然面对。
职场上的人际关系，交往时用心就好，分开时别再留恋，顺其自然就好。

写在最后行走职场，应该意识到人际关系的重要性，同时也要理性地看待人际关系。社交不是越多越好，而是越精致越好，对于那些在社交中“不挑食”的人，不仅浪费时间，也是浪费感情。尤其是在利益发生变化时，无效社交的负作用会更加明显。