|职场小白:不要总想着“做最好的自己”,先考虑“做好我自己”

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|职场小白:不要总想着“做最好的自己”,先考虑“做好我自己”

【|职场小白:不要总想着“做最好的自己”,先考虑“做好我自己”】有网友说:你看 , 你工作这么出色 , 难道是因为性格使然吗?其实也的确是 , 每个人的性格都不一样 , 有些比较低调 , 不喜欢炫耀 , 所以 , 很少有人知道你的性格是什么样的 , 因此 , 不要随意评价别人的性格 。 性格是很不容易改变的 , 而能力则相对容易 。 一样是有好有坏 , 而且是分为内在的能力与外在的能力 。 要改变内在的能力是一件很难的事 , 所以 , 外在的能力就显得容易得多 。 勤能补拙外在的能力就是“脸皮厚度” , 厚薄程度决定了职场的高度 。 其实 , 职场很多能力差并不是因为能力弱 , 而是自我要求不高 , 不自觉地就形成了习气 。

有些人认为我能力好 , 不学习就能超越大多数人 , 而有的则认为我能力不好 , 是自己能力不够 。 这样的改变可能需要更多努力 , 但更需要自信 。 正是因为心中没有底气 , 所以别人说的都变得有价值 , 所以在不知不觉中就提升了能力 。 有原则有底线职场有很多不公平 , 但一定要有自己的原则和底线 。 不是所有人都有原则 , 更不是所有人都能遵守原则 。

保持一颗平常心职场上的许多问题都是由这些职场人引发的 , 一个人看似能做许多事情 , 可实际上总是有漏洞 , 比如:职场小白总认为自己有创造力 , 总想着自己做出一番成绩 。 而其他人因为各自利益的不同 , 所以相互之间不知深浅 , 导致各自都拿最少的努力换取更多的利益 , 这就导致了很多的不公平 。 职场里 , 很多人不愿意去了解事实的真相 , 甚至把不平等的地看得很重 , 导致在职场里形成了一种不公平的竞争 。