离职|如果出现这些征兆，离辞职就不远了面试|私人物品

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每一个人的心理活动，都会通过行为来展现，就像我们遇到一个喜欢的人，脸会不由自主地红起来，心跳也会跟着加速，这都是正常的反应，而在职场中，如果一个人有辞职的打算，在行为上也会发生变化，也会留下一些蛛丝马迹。

请假次数变多要换工作，就要去面试，要面试，就要请假，如果一次就中那还好，只要请一次假就可以了，可现实是一个工作机会基本都需要谈两次，或者更多次，而通常找一个工作，也需要有2-4家公司进行比对，就意味着需要请4-8天假。
如果一个员工之前很少请假，最近出现请假的频率多的情况，而且隔几天就请假一次，有时一天有时半天的，在半个月里请假超过2次的，那很有可能就是请假去面试了。
关于请假这个问题，也是很多人最头痛的问题，因为谁都知道请假太多容易被领导怀疑，不要新工作没找到，反而影响了现在的饭碗，所以他们总是希望能够安排在周末或者通过电话面试，减少请假的次数，要不然就像有人说的：我一个月最多只能请二天假，如果去一家公司面了两次最后被否了，那就意味着我这个月都无法再请假面试了，所以要慎之又慎。

工作态度变了当一个人决定要离职了，他的心态就会发生变化，心态一旦发生变化，工作态度也会跟着变。
原来对领导很顺从，现在动不动就顶撞领导，原来很积极地接受任务，现在能推则推，原来的工作做不完还主动加班完成，现在掐着点走人，一分钟也不愿意在公司呆着。
还有的原来跟领导动不动争吵，现在也不吵了，原来什么事都要斤斤计较，现在什么都无所谓了，原来什么都要争一争，现在一副人畜无害的样子。
这两种变化都是源自于心态的变化，第一种变化是从温顺到奋起反抗，原来受了领导太多的气了，但是不想因为跟领导翻脸，影响自己的职业发展，一直忍着，等到决定离职了，正所谓无欲则刚，要离开了还怕个鸟啊，积累了许久的怒气就很容易爆发出来了。
第二种变化与第一种变化其实都是一样的，都是一种心态的转变，原来一直跟领导对着干，现在自己决定走了，有一种解脱的快感，心结反而解开了，凡事也就无所谓了。

接电话躲开人一般来说，我们在公司里接的电话无非有三种，第一种是工作电话，这一类电话基本上是不需要离开岗位去接的，因为都是工作上的事，没有什么需要躲避的。
第二种是私人电话，这一类电话说真的也不需要躲避，跟家人朋友的电话，光明正大，而且因为在上班，也不会长聊。
第三种就是面试电话，比如约面试，谈薪酬，沟通录用细节等，但凡是这一类的电话，都会显得小心翼翼，唯恐被别人听到。
如果在开会，你就会听到他说：嗯嗯，是我，我在开会，晚一点再联系。
如果是在座位上接到这类电话，经常听到他说：你好，我是，稍等一下。然后离开座位进会议室或者找到一个偏僻的地方接电话，怕被别人发现，一副偷偷摸摸的样子。这种电话十有八九就是接到用人单位的电话了。