|如何提升情商：学会拒绝别人是一门技术活，四种方法教你轻松说“不”( 二 )

三、拒绝时不必说理由通常情况下，我们拒绝别人的时候还存在一个误解——必须说明理由。事实上，很多场合的拒绝是不必说明理由的，而且理由往往很复杂很难说清楚，或者很可能被对方反驳造成节外生枝，不说理由，保持神秘感是不错的方式。
举个例子，有一个经常向别人借钱不还的人找你借钱，你就很客气地拒绝他：“对不起，我恐怕帮不上你这个忙。 ”明确表示没有能力借钱给他就可以了，别的只字不提。如果他继续缠你，你可以再重复一遍已经讲过的话，保持客气有礼就可以了。

假如你在拒绝之前加以解释，很可能引发新的麻烦：
“实在对不起，我的工资都花光了。 ”
“怎么用得这么快？你一个单身狗。工资发了不到一周哇！”
“主要是买了不少东西，新电脑和键盘……”
“我知道你这人一向节俭，不可能每月都没有存款的……”
这样，你就陷入了说不清的境地。
因为，你开始拒绝的前提是错的：我如果有钱就可以借你，如果没钱就没办法了。

对方，就是抓住你这个心理假设，大做文章，迫使你承认还有存款。有钱就应该借给他，不借，你就是“自私自利”、“为人冷漠” 。这种逻辑延续下去，必定以不愉快结局收尾。
微语职场认为，如果你拒绝的前提是：钱我自己挣，我借不借，完全由我决定。那么，你的心中定然坦然不少，不必跟对方讲任何理由，不借就是。
因为“有求”未必“必应” ，拒绝道德绑架。
四、拒绝时不妨提一些相反的建议如果你想避免生硬地拒绝，不妨在拒绝时提一个相反的建议，但切记合情合理。
举一个职场中常见的例子。你的一位同事想把他手头的工作转嫁到你头上，也许你出于本能拒绝道：“哎呀，你的事不归我管，我可做不来！”这就有些生硬了。

微语职场认为，你此刻不妨这样说：“我很愿意帮助你，但实在不巧， X经理刚安排我做项目策划书，我还没有做完。依我看，以你的工作能力，你是完全可以胜任的，你先干着吧。或许我得空时候可以帮你别的什么。 ”
这样，既有拒绝，又有相反的建议。对方还有什么可说呢？
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【|如何提升情商：学会拒绝别人是一门技术活，四种方法教你轻松说“不”】作者：微语职场，国家二级人力资源管理师，用冷静、专业的视角带给你不一样的认知，欢迎关注交流。文章原创确权，禁止盗用！