在职场中 ，
素养这个方法 ，
是为了养成良好的工作习惯 ，
使员工成为高素质的人 。
素养在现场管理中有以下一些做法 ，
【|职场随笔160：如何应用“5S”（十一）素养（SHITSUKE）需做什么】第一 ， 要求员工遵守规章制度 。
通过前面的4S管理 ，
自觉遵守整理整顿清扫清洁的行为规范 ，
执行现场管理的各项标准 。
第二 ， 促进员工加强个人修养 。
在执行前面4S的过程中 ，
加强自身修养 ，
美化个人身心 ，
做到行为美 ， 心灵美 。
第三 ， 帮助员工形成良好习惯 。
通过整理、整顿、清扫、清洁 ，
遵守和执行在这些方法中 ，
形成的各种规章制度和标准的这个过程 ，
就会帮助员工养成良好的工作习惯 。
“5S”的管理 ，
最终还是要体现在员工的素质提升上 。

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