|如何在职场发挥自己的实力？

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【|如何在职场发挥自己的实力？】
在职场当中，很多刚进入职场的新人都会遇到这样一个问题，当自己的能力与自身岗位的需求不相上下时，却没有发挥的空间，或者是工作效率得不到提升，那么，这种情况该怎么办呢？作者曾以自己的亲身经历告诉你，只要坚持做好自己所该做的事情，相信你一定能发挥出自身最强的实力。一、认清楚自己的真实水平在职场，你要有一个清醒的认识，认识到自己的能力与岗位的需求是否相匹配，认清楚他人的发挥水平，这是提升自己个人实力的基本前提。职场的任何一位同事，都不可能是凭空出现，都会或多或少有着自身的“功劳” ，如果你认清楚了这一点，还在无意中打击自己同事的发展，那么，你就是自作自受，如此，你做事情的效率，也自然要远远低于发展平均水平。
不能忽视别人的成绩在职场，要想自己的实力得到提升，第二点至关重要的技巧就是：不能忽视别人的成绩，更不能忽视别人的成功给我们带来的经验。当然，这里所说的经验不仅仅是“光环” ，更是有着实打实的能力和效率的，你可以运用自己的聪明才智，去学习，也可以将经验运用到自己的实际工作中，来提高自己的整体能力，这对于我们来说，就是一个非常好的提高自己工作能力的渠道。三、对他人的贡献持以感激的心情在职场，你要想在职场有作为，获得晋升，就不能视同单纯靠能力，更不能视同为理所当然，而是要怀着感激、感恩的心情，对人家的“辛勤付出”加以回报，甚至，还要把别人的成功看成是自己前进的动力。
而这种回报，不仅包括物质方面的回报，也包括精神层面的回报，比如，别人为你的工作增加了一个新项目，或者别人的能力在提升等等，你就要持以感激、感恩的心情，要心存感激，并让别人知道你的感谢之情，这样，你在职场才会得到升迁，才能获得自己想要的职位。四、让同事发挥自己的长处在职场，同事要想获得升迁，并不一定需要你有很高明的头脑，也不一定需要你身怀绝技，同事最重要的就是要懂得运用自己的长处，才能在职场发挥出自己最大的价值。你对同事的利用，决定着你的工作成果，如果你能充分利用好自己的长处，那么，你在很多时候，也就能占据上风了。当然，职场中并不是每个同事都有很多的利用价值，甚至，同事都不具备那么高明的头脑和绝佳的能力，也没有能力将自己的能力运用得得心应手，那么，你就需要在工作中，善于学习，让同事充分发挥其长，这就需要你有一双发现和利用他人长处的睿智眼睛。