当然这个合适的方式就会存在几个要素 。 一个是说我们要在合适的时间点跟合适的人去表达这样的一个负面的情绪 。 还有呢 , 就是找到合适的时间点去表达 , 千万不要在矛盾的最高点的去宣泄自己的情绪 。 同时要学会跟适当的人去表达这个情绪 。
那什么是适当的人?第一 , 他可能可以接受你这个情绪的一个能量 , 能够把它消化掉 。
第二 , 他可能跟你核心的本身这个事情并无关联 。 这个时候他可能会给到你相对客观的意见 , 甚至是说帮你进行客观的情绪疏导 。
第三 , 这个人 。 人的合适的点在于说他可能可以做到唯一的一件事情是陪伴 。
其实陪伴也是一个非常大的情绪互动的一个磁场的一个沟通 。 所以说我觉得在这样的时间选这样的人 , 也许是做好情绪管理的一个方式 。
好了 , 以上就是今天乙木君爆肝带给各位看官大大的关于情商的内容 。
【情绪管理|别再为了自己的负面情绪而烦恼了,学会管理情绪,做高情商的人】通过以上的实践去努力成为情绪的主人 。 如果您觉得今天的内容哪怕有那么一点点收获 , 还请点赞、转发、关注 , 支持一下乙木君稚嫩的新频道 , 您的支持是我持续更新的最大动力!我们下期再见 。
- 扬州|中高层管理者不可缺失的10种软能力!你有几种?
- 翡翠|独山玉和翡翠这样区别,别再把独山玉当成是翡翠了
- |职场上,作为管理者,要牢记这8条管理禁忌不要触碰!
- |被情绪毁掉的职场人,如何摆脱精神内耗?
- 中考|“取消职校吧,别再害孩子了”,家长的呼声渐涨,原因让人哑口无言
- |这几种一元硬币收藏价值很高,别再随便花掉了,网友:很值钱?
- |管理,就是要学会淘汰!
- 安徽|愤怒!安徽多名管理人员推搡钓鱼者?男子被强行按在水里险丧命!
- 赖冠霖|人力资源管理师竟然以这样的形式回归啦!
- 考试|职业资格考试开始补考啦 2022上半年取消的信息系统项目管理师考试会不会补考?
