上班族|与领导认识，找领导的下属请教干眼症|新型冠状肺炎

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在做决定之前，通过各种渠道，找到一些大型、有背景的人帮自己。比如：与领导认识，找领导的下属请教；在人际关系紧张时，与前辈沟通，也许能让你打开思路，找到做决定的根据和思路；人脉广泛的人，可以给人力资源提供一些建议；向有能力的人学习，他们的经验可以使自己走得更稳。在做决定之前，通过上述渠道，找到大型、有背景的人，他们可以帮助，只要有了充足的准备，将来一定不会遇到问题。不要为做一件事，耗费精力，但要尽可能拓展自己的朋友圈子，尽可能发展自己擅长的爱好。这其实就是在选择的时候，让自己成长的重要条件。想要更多技能？
职场中，有时我们会遇到，明明自己做了很多事情，但是总是一件事都做不好，于是，我们是不是产生这样的疑惑，那为什么同样的事情，别人一件事情都能完成呢？其实，这是事情做得少，只做了那么一、两件事所导致的，没有经过系统的、全面的、全盘的思考，所以导致工作做事无思路，手忙脚乱。有了思路，才能做得更好。以下这4种情况，你发现了吗？1、做事先要分析清楚事情的重要和紧急程度其实，在做事之前，我们要先分析事情的重要或紧急程度，先进行重要和紧急程度的划分，让自己先有一个大体的方向，然后再去把事情做好。
根据分析出来的重要性程度的高低，来判断自己下一步该怎么做。 2、掌握核心的事情做与其说，是把事情完成，不如说，是把事情处理好，做得能够对事情起到改善或者影响。很多人在做事的过程里，总想着做大事，于是，有了很多的外在条件，但最后把事情的办得不好。比如，客户说有事情，但不告诉自己，自己在忙其他的事情时，客户突然出现，结果就是自己接锅，别人还把责任推自己身上。其实，在做事情的时候，我们应该认清核心事情做与非核心事情做，这样才能保证自己在事情的做事效果和质量。 【上班族|与领导认识，找领导的下属请教】对问题进行分解，让事情做得更有条理当我们想把事情做出效果后，我们就要思考，在做事的过程当中哪些是容易的，哪些是困难的，当把这些简单的事情做好时，就能够把困难的事情处理好。比如，客户说话，不理人怎么办？这时候只需要分析原因，然后把客户的意见或吐槽先记录下来，自己想办法沟通，让客户有接受信息的接口。这样，只要客户信任，就不用管了。 4、对事情，做一个总结复盘当我们完成事情之后，都应该做一个总结复盘，这样能够让自己的做事情更上一层楼。比如，在客户说话，不理人的时候，就要分析客户的原因。