运势|你在和领导发生矛盾的时候，你做出过哪些行为呢？巨蟹座

文章图片

【运势|你在和领导发生矛盾的时候，你做出过哪些行为呢？】
有一位朋友叫刘小文，说他工作中喜欢与同事沟通，有时甚至还会和上司对骂一两句。他最近觉得心烦，去领导那儿请求调他的岗位到车间，领导同意了。刘小文回去也没什么表示，就想着调岗的事。但是一天他去领导那儿请假，领导却不批。刘小文一看，原来是领导想调他的岗位到机关，他的领导是车间的技术主任，他请假就调车间，在领导眼里又得重新开始竞聘。后来刘小文给李总打电话说明情况，李总的态度很强硬，说要调他的岗位到机关。刘小文说要调岗，李总当场没有批准，想让他自己想办法解决。后来，他又让人去向李总的上司说，李总看似同意了他的调岗申请，却没有批准。
李总的上司是厂长。这个事情，刘小文和李总之间存在一定的竞争关系，刘小文和领导对骂了几句，感觉都火上来了。他还和领导的上司又去批了一次，等李总的上司批过这次之后，他还要给领导道歉。这是他经过朋友介绍找到我，想让我帮助他解决这个问题，以后要注意跟领导相处。我问刘小文，你在和领导发生矛盾的时候，你做出过哪些行为呢？让你的领导给你不好的评价了呢？刘小文说，他最近和领导正在闹矛盾，发生了不愉快。和我说一个同事的事情。同事在厂子做一个副厂长的工作，他在副厂长那儿上夜班，有时下班回去的时候，领导叫他去加班。他说，不回去了，今天上班再做完这个就回去。
那个副厂长直接开骂：你是不是傻？你到底有没有做事？你别以为回去就有事干了。正午的时候，领导让他上台发言，他也很积极的上台了。就是说，自己是副厂长的工作。副厂长又骂他：我是厂长的工作，是不假，但不等于你就是厂长的工作。下午的时候，我正好打电梯下来，在走楼梯的时候，听见领导的上司也在发言，他们正在谈论这件事。领导的上司也是副厂长的上司，是一个车间的副主任，他说：你昨天加班不做事，今天怎么就说上台发言呢？你是副厂长的副主任，厂子的领导都是副厂长的上司，你有没有把厂子的产品研究了？你们厂怎样？你昨天到底做了什么事情？你今天没有收发车票，我对你也非常失望！我觉得你是一个不称职的厂长。刘小文这事过后，心里感觉还是不舒服，他请求我帮忙解决。我说你先调换你的部门，把自己调到客户经理，或者直接调到厂家那边，这样你的产品研究了，发现产品需要改进，然后也提出了想法，厂家直接来应对你。在我的帮助下，他很快就调到厂家那边了。领导让他调岗，他没有表态。刘小文请求我的帮助，我想他是个性直爽，也不喜欢领导在职场上这样欺压下属。调岗成功，以后他和李总关系好了，这事情只是个导火索。