|职场上两个很重要的习惯，你必须认真学会

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职场就是江湖，有些人在这里留下了深刻的印记，成为自己的根基。可有些人在这里没能成大事，不是他们不优秀，而是你不善沟通。职场上有两个很重要的习惯，不经过刻意训练是很难改掉的，而且你必须认真学会。一，急事慢做职场上一些领导经常急事慢做，而大事却很着急，对于急事没耐心，而看什么事都是慢做，这种习惯是一个人的修养不高与修养太高的体现，越是大事情越是急功近利，越是修养不高的人没办法做大事，不但做不了大事，还可能会在这种急功近利的习惯中被挫折。

急事慢做是一种修养的体现，你越是心急，越是不安，所以急事越容易做成，但是因为你急，所以做成了事情是好的，但是没有做成是不好的，与你的修养无关。所以，有些领导经常急事慢做，在领导心中那位领导是领导，而当你是下属的时候，急事慢做是下属该懂的东西。当你成为领导时，你急事慢做你说什么都是对的。

别抱怨任何人和事职场上有很多不愉快的事情和烦恼，很多人在这时就开始抱怨，开始计较生活中的不公。可惜很多时候，当你抱怨的越多，你越是发现自己已经不想和别人比较了，即便比较，你也总能轻松地找到他们的优点，你有一些自己无法改变的事情，抱怨改变不了的事情，但是你可以改变自己。抱怨与计较不但改变不了状况，还会因为抱怨成为不幸的积累。其实，当你在抱怨时候，你是一个很无力的人，你除了抱怨什么都改变不了，你会无限地将这种情绪扩大，然后被情绪淹没一直抱怨。

【|职场上两个很重要的习惯，你必须认真学会】所以，别抱怨，要么做点改变，要么改变自己，抱怨和计较永远没有意义。职场上，我们总归要面对生活中的一些不开心的事情，抱怨，并不能改变这个大家都不开心的世界。随着人们生活水平的提高，对于生活质量的追求，让大家越来越对生活有要求，就连平时对物质有要求的朋友们，在购物时也会看得更严格些了。