聊城|老板成长的必由之路：“三人行必有我师” 聊城

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老话说“三人行必有我师” ，老板做管理，也应该善于利用职场上的“三人” ，而不是将精力过多投入“一人” ，这也是一个老板成长的必由之路。下面，中国企业家协会专家就为你介绍一位善于“三人行”的企业家老齐。老齐，是江苏一家公司的老板。老齐的一生，用一个词来形容，就是：“自律”！不管是老板办公室的办公桌上，还是老板办公室的办公桌旁，或者是老板办公室的办公室侧面、后面墙面，或者其他显眼的位置，都有老齐的身影。除夕夜，在办公室吃年饭时，除了老板以外，没有其他别人。从老齐的做事作风看，他的精力过剩的状态是完全符合他自律的行为习惯的。
老齐在创业初期，开始时的生意是比较小的，公司营业额也不算高，但公司的规模越来越大，公司业态也不断扩大，成为一家实力雄厚的大企业。这时候，老齐面对生意上的困境，显然没有之前那般的自信了。每天，他都拿着笔纸在办公室旁的餐厅写下“今天、明天、后天”这些计划，写得满满当当，都是一气呵成。有时候老板在吃饭时，在餐饮店门口写好计划，然后回来打电话给他。这时候，老齐的作风已经成了“三人行”的行为模式。后来，公司规模逐渐扩大，业情好转，但老齐却没停止这种老办法，不断拿出更大的业绩和收益，这时老齐的身影就不再出现在办公室。
对于老板来说，最不希望的一种状态就是一人在办公室孤立无援。而对于员工来说，最渴望的只是和老板一起团结一致，共同攻坚打仗。老齐的“三人行”、“一人行”的做事作风，就是老齐想要“一人行”的表现，这是老齐想要建功立业的信念，也是他将公司做大做强的秘诀。人们常说：行千里路，读万卷书， “不识庐山真面目，只缘身在此山中” 。只有经过千里之行，万卷书的历练和积累，你才能在处理不同的事情中游刃有余，游刃有余。一个人在经历过繁华与狂热的洗礼后，才会沉淀出真正经得起时间考验的智慧；只有吃过亏上过当，受过伤遭受过挫折，才会坚强，才会保持一颗奋发向上的心。 【聊城|老板成长的必由之路：“三人行必有我师”】只有吃过亏上过当，才会懂得避免吃亏上当。吃亏上当，让你避免了经常吃亏，避免了经常犯错误，避免了经常失败，避免了犯错误，避免了对人生失之交臂，避免了遇人不淑，避免了一事无成。对于老齐来说，三人行和一人行，在事业上并没有什么区别。他希望的，是在三人合力的背后，让别人成功，让自己成功。三人行，一人行，都重要，一样重要！[人际
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古人说， “做人要有礼，懂得尊敬老板，这样下次公司来事时，他也不敢怠慢了。 ”所谓“礼貌待人，人缘自来” ，说的便就是这一道理，可见“礼”在职场处世。