|混得不错的人并不是无缘无故地混得好，而是这三件能力在发挥作用

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“混得不如意的人有很多，但还是有些人混得还算过得去。 ”这看似一句调侃，但实质上却是职场里大多数事实：那些混得不错的人并不是无缘无故地混得好，而是以下这三件能力在发挥作用。 05、情商高的人更容易获得成功情商高，是与社会人接触少了，因为能够发现社会中不公平的地方，然后在不公平的地方提出来。情商高的人能更好的把握人与人交互过程中的情感，会很小心谨慎的做事。他们一般能够用自己的情绪控制人与人交往的状态，能够在做事情时给予别人帮助，也可以使别人来帮助他们。

【|混得不错的人并不是无缘无故地混得好，而是这三件能力在发挥作用】所以说不在最终成败的结果，情商高的人反而容易获得成功。 06、有独立思考能力的人一般获得成功只要成功的人都会有独立思考能力，因为他们不会人云亦云，做人做事都有自己的思考方式。如果这套思考方式放到了其他领域，自然也是一件事情只要自己认为正确，那么自然能够在做事情上得心应手。每个人都是独特的，有属于自己的思考方式，而这种思考的方式能够支配自己的行为，是自信的体现。反思一下看似混得还不错的人，有很多都有独立思考的能力，只是经过自己的思考，最终选定了这条路，而并非随波逐流就得到了成功。

07、有大局观的人获得成功一般来说，想获得成功，就要做到大局观，大局观就是对全局有把握的意识，比如团队当中的某个人出现了违规行为，或者其他不公平，如何去处理，以及如何去反映，都需要对团队有清楚的认识，在做任何事情的时候，都要有清晰的目标。这样在遇到问题的时候才会有较为明确而快速的解决办法。而这样做可以使自己的视角更加宽广，更有宏观的大局观。不知道以上三项思维方式的人还有多少呢？有的人可能一辈子都没有找到，但我们还是可以通过后天的努力来提升自己，变得更加强大。

[职场
经常有人告诫我，说你这辈子是做不出什么成绩的。当然不是所有的人都能做出来，在这个物欲横流的社会，能获得领导的赏识，在工作上有自己的一套想法，成绩当然不是白做出来的。作为职场上的顶尖人才，要掌握这三个成功的秘诀。 1.与同领域中的佼佼者相处在这个领域中获得一定的影响力。要想获得领导的赏识，如何与其他领域佼佼者相处，是必须要注意的，因为领导不可能在一个领域中出现两个一样的佼佼者。想要获得领导的赏识，就必须先获得别人的赏识，如果在同领域没有出现两个一样成绩斐然的人，那自己怎么去获得别人的赏识呢？有些人就会问，我学历比别人高？能力比别人强？