|职场在很多人眼里似乎永远也不会有所不同

【|职场在很多人眼里似乎永远也不会有所不同】

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职场在很多人眼里似乎永远也不会有所不同，也永远都离不开同一件事，那就是做事，无论什么工作，无论在哪里，做事都是基础，这个基本的常识，也是你晋升所必须的，因为这个是底级员工所向往高级的根本，有些人会说他没学过，他不会做，但是有没有想过，他们就不在做事一线？或者不在做事的范围？如果有，那么就没有存在的必要，就如同有些中层在做事的时候，其实就是基层员工的状态，因为在做事的时候可以让自己快速感知到自己在做事，而不是被动的等待，不是被推动被指挥，做事的方式不同而已，当然了也只是相对而言，而且做事只是基本的态度，做事就像是爬山，爬山是最基本的，有些人，什么事情，只是在爬山，他们都会爬山，这类人在做事上确实比较出众，

在做事的过程中，最常犯的错误就是“以己度人” ，就像是某个职场中很多人都会经历这样的状态，当自己看到很多人做了很多事情却不被晋升的时候，难免会产生优越感，当自己被一个不如自己的人提拔之后，难免会产生各种偏见，会产生自己做了好事不奖励自己的想法，但是这个真的没有必要，你做得做多了，才会提拔。做事就像是登山一样，一年半载能够登顶，那么十年乃至更多的时间，每天的功夫都无论如何都难以突破，很多事情都是看上去简单，但是做起来了却难，当把事情做好了，成了习惯，自然会得到领导的赏识，才会提拔。就像我们所提的那个小李，他做事非常好，很多人不知道，但是这就是高手的状态，领导提拔了他，才让老板重视，才做出成绩，因为他在做事中所投入的时间较少，而做事的结果就是证明了领导的眼光，也是对领导的一种肯定，所以做事一定要做到位，而不是以己度人。

写在最后有些人说不知道怎么做事，不知道该做哪些事情，其实很简单，认真做好自己的事就行，把事情做好了，才有可能被提拔，别人都能做好的事情，自然也轮不到自己去做，职场就是这样，不是你做事领导就一定会重视你，而是做事能够提升更多的自身价值。有的人总是抱怨工作苦累，同事不好相处。其实工作有各种环境，各种困难，只要自己是干事的人，那么这些困难自然在自己身上。而这是自己努力的结果，也是工作的意义所在。