|能帮人解决问题的人，才能在职场上混下去。

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每天都有领导来找我，说我没给他们创造价值。我想告诉他们，没有哪个领导是靠得住的，而且人与人的关系是靠能力关系维持的。说的再正确也没用，有能力，有关系才最靠谱！不管是职场上的领导还是学校里的老师，我们可以从各个地方都可以发现，职场上的学生，老实说不如那些社会人有优势；而老师们都会说，学习好不如会思考！正所谓能者多劳，老实说有些夸夸其谈，甚至还会被排斥，说话也不利索，这有些反智，这种现象虽然普遍，但还是有意义的。

就拿老师们来说，哪怕你成为了老师，也同样要面对学生，面对家长，所以在职场上一句话，就可以给人很大的印象。有一次，我带着学生上门去谈业务，见到一位学生，他很热情的打招呼，然后说话，声音很响亮，我们谈了很多，有些学生不愿意来，是因为他的服装太土，或是年纪太小，总之，他们被这位学生的举动打击了。后来，我对他说，当初我见到你来的时候，你的服装是很不合体的，而且你年纪也小，很有可能不合适来见我。他问，真的吗？是吗？所有人都这么想吗？这位学生还是有点自知之明。如果是我，面对对方这种对自己不尊重的举动，我也会说，不好意思，我的身份还不是老师，是客人，您稍微尊重一下我，我给您面子，我请您吃饭吧。后面的事情，我想很多人都心理有数，学生不给老师面子，老师很尴尬。能力强的人，说话可以很有魅力，
同时也可以让人信服，对方没理由拒绝你，所以能力强的人，也就是领导很想找到自己，成为助手，为自己创造价值。有些在学校学习好的学生会说，我成绩特好，是学校的尖子生，这样的人谁没有当过学生，老师也没好意思这么说，自然也就没有那么多顾忌。哪怕是刚进入大公司工作，对方会说，我学习这么好，都看重你，很看重你，所以在你这能学到更多的知识。虽然现在大家都讲求效率，但是会成为助手之一，哪怕出错了，有人帮忙提醒，这样也算是一个收获。 【|能帮人解决问题的人，才能在职场上混下去。】这样看来，不论是学习好，还是成绩好，但能帮人解决问题的人，可以让人尊重，而一味地夸夸其谈的，都不会得到人尊重。能力强，学习好，但让学习或者工作解决不了问题的人，在职场上是混不下去的，一味地吹牛也没用，真的没用，当然我们还是要看准人，学历不高的，要学会沟通解决问题，学历高的，但不会沟通的就算是真才实学，也没用，所以不要过度的自夸，要学会合理的自夸。