薪酬|我那么拼命干啥，也不得到该有的成绩招聘|薪水|失业率

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【薪酬|我那么拼命干啥，也不得到该有的成绩】
经常听到有人感叹， “我那么拼命干啥，也不得到该有的成绩。 ”“可能我真的混得不怎样，所以别人才对我有这样的感觉。 ”在职场上，不要太在意别人的看法。要知道，有关系的人可能还羡慕你，但如果没有关系，我们凭借自己去努力，就行了。所以，别因为别人的不认可而丢了自身的价值。职场生存，并不是说非得攀附在权势之上，而是应该以自己的努力为基础，而不是为了博得别人的赞许，而被别人打压。我们每天工作都要面对一大堆的报告，其中大多数都是一些报告的简单模板，仅仅把表格、数据填上去。对于你来说做得确实很简单，但是，这并不能保证你一定能够拿下来。
对于领导来说，做这样的模板也是为了应付你；而对于我们来说，做得又难又低，不是很容易的事情。所以，别因为别人的看法影响了自己的工作态度，也别让别人的看法失去了本心。如果只是一时的心情不好而随便应付了事，那你将一事无成。总之，职场生存，不是只有一招一式，更不是别人夸赞与否就能决定能不能干出成绩。重要的是，你能在困难的时候，用自己的努力证明自己的价值，你才能够走得更远。在北方，有一句老话：“打铁还需自身硬。 ”但是，生活不光只是一句老话.
在现实的工作中，很多工作都需要我们手里有“硬”本领才能更好地去做，就像我们上班的时候别人问你的工资多少，你回答：“3000.”；有些好心的人看到你没钱，会说：“唉，你工资这么少，人家一般工资都不止3000 。 ” ，这时候，你就真的成功被“打脸”了。别人夸赞的背后都反映了我们的优秀，但是也不是说让我对自己产生不好的影响，应该说让他们觉得我们有进步就行了，不需要有太多的影响。同事之间的相处，是我们能力不足的一个缩影。我们都清楚“酒逢知己千杯少，话不投机半句多” ，所以在大家在一起的时候，大家都是比较尊重对方，不说别的，就说大话，说一些自以为是的话。比如有人可能在家里受了气，回到工作中就会变本加厉地不给大家面子，甚至会在同事面前拿着对方小孩的照片出现在大家面前，来羞辱同事。这时候，我们就需要保持一下自己的本心，在别人夸赞的时候，不要因为别人的“言语”而影响了自我的进步，当“打脸”有可能被人抓住把柄。很喜欢那句名言“不在沉默中爆发，就在沉默中灭亡” ，我们不能把自己的不足“无限放大” ，然后让别人抓住把柄，给别人脸色看。在这里给大家一些建议：保持学习心态我们要懂得学习，不仅仅只是知识的学习，同时也要学会技能的学习。只有自己不断地去进步，让自己有能够在社会中有所前景，自己才值得大家的肯定。