|如何与强势的领导相处？

与多位强势的一把手相处多年，说说我自己实践的经验。
一、不要唯唯诺诺。听话的下属在强势的领导眼里，随时可以被替代，不要一味领导说什么就是什么，要学会用自己的专业知识帮领导进行补充，查漏补缺。
二、不要当领导面提反对意见或完全不同的意见，强势的领导最好面子，切忌不要在会上，或当众人的面跟他唱反调。有不同意见，尝试在会后，私下里沟通。
三、不要在背后议论强势领导定的政策，更不要在背后议论他的为人，强势的领导最忌讳的就是针对他个人。尤其，不要把事跟人扯在一起。
四、在跨部门会议上，一定要坚定不移地跟强势领导站在一起，强势的人最注重团队，当你部门遭到攻击，你不发声，代表你没有跟领导站在一起。他可能不再信任你。
五、不要有任何越级行为，即便老板告诉你，有些事可以直接向他汇报，在强势领导面前也不要有越级行为。强势的人最看重上下级关系，也最讲规矩，对于不讲规矩的人，他们随时会想办法把你干掉。
六、不要把强势领导的话当耳旁风，尤其，布置给你的工作任务，哪怕是一件很小的事，也要高度重视，及时反馈和回复。
【|如何与强势的领导相处？】七、不要在非工作场合过多谈论工作的事，一般，强势的领导，公私分明，在非工作场合对于工作的谈论会适可而止，要注意把握分寸。
八、不要在强势领导面前利用公家资源做私事，更不要背着他做，哪怕他再信任你，也不要做。强势的领导，最忌公私不分。
九、不要打断他说话，强势的领导很讨厌被人打断，就算他说的再不对，不要马上打断他。
十、不要把强势领导的家事拿到公司来说，哪怕是他小孩很优秀，也不要在公司议论，强势的领导反感在公司谈论家事。