|背景调查有哪些项目不能做假?

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【|背景调查有哪些项目不能做假?】我是码小黑 , 一个年过三十的普通中产 , 混迹于互联网大厂和知名外企老码农 。 点击右上方“关注” , 长期为你分享「职场干货」与「人生经验」 。
当下很多互联网公司都喜欢对入职者做背景调查 , 大家知道有哪些背景调查项目是不得假的么?


背调项目

背调重灾区大家不用一项一项地看 , 根据职业的不同 , 细节上少有差异 , 比如你就是搞技术的工程师 , 限制出入境 , 高消费这些项目大概率不会查你 。
一般来讲 , 企业考虑经济原因 , 有如下几项是必定要调查的 。

  1. 基本身份信息:10.00
  2. 学历学位:300
  3. 过往经历*2段:500左右
以上三项的成本大约1000块左右 , 花个1000块钱能够在人员录用前就把拦住部分风险 , 对于企业来说挺直的 。
这三项为什么是必查项目呢?原因是这三项是定岗定级的最核心的三个要素 , 也就是说企业给你开了2w月薪 , 大部分参考的就是这三个因素 。 所以如果求职者在这三个关键点上造假 , 那对企业录用成本来讲是较为严重的经济损失 。
第一项和第二项是硬背景 , 第三项是软背景 。
基本身份你肯定无法伪造 , 一查身份证就可以知道具体情况;而学位学历也是由学校颁发的证书 , 学信网上也很容查到 , 所以各位打工人一定不要在这里上面动歪心思 。
第三项是过往经历 , 就是职业经历 , 其实就是职位和工作表现 , 职位也是比较客观的项 。 工作表现就要看领导的说辞了 。
所以可上可下的部分就在于领导和HR对你的评价了 。 很多人会担心自己工作中不完美会影响这方面的评分 , 比如说话顶撞了领导 , 跟HR不熟等等 。 但实质上来讲 , 一些小瑕疵也不会过度影响你分数 , 毕竟背调项但凡有80分以上 , 企业大概率不会为难你入职 。
总结基本信息和证书千万不要造假 , 公司职位也是OA或者人事系统可查到的 , 只有工作项目经验这里 , 我们可以适当美化一些内容 , 或者找领导通通气 , 但是千万不能夸大其词 。
另外 , 背调不是高考 , 不需要满分通过 , 大部分人80分就属于安全线 。
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作者介绍:
码小黑 , 80后中年码农 , 靠职场完成资产原始积累 , 有过“北汉杭“城市三连漂经历 , 专注职场经验和人生经历分享 , 希望过上自己想要的生活 。