|单独和领导坐车出差聊什么?切记“三聊三不聊”,高看一眼受重用
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不少职场人在同事面前能够侃侃而谈 , 但特别害怕和上级打交道 , 要他跟领导汇报工作就头皮发麻 , 甚至是路上碰到了打个招呼都想绕道 。
更别说和领导单独交谈、相处 , 甚至是一起坐车出差了 。 和领导呆在一个空间里 , 不管干什么事都要看领导的眼色 , 大气都不敢出一下 。
即使领导主动挑起话题 , 自己也像是进入了问答环节 , 不敢说多的 , 也不知道说些什么 , 生怕暴露了自己的格局 , 让领导误会或是有坏印象 。
殊不知 , 员工越是这样胆怯 , 在领导那里越没好印象 , 还会给你贴上不善言辞的标签 , 以后出差学习的好机会就给别人了 。
和领导相处没我们想象中那么可怕 , 领导和我们一样 , 是一个普通人 , 不是什么豺狼虎豹 , 甚至有时还会觉得和员工聊不到一起去 , 有种“高处不胜寒”的孤独感呢 。
所以 , 如果在职场中 , 你有机会和领导单独坐车出差 , 一定要好好表现 , 把握机会 , 让领导对你刮目相看 , 恨自己以前没注意到你的闪光点 。
那么 , 和领导单独坐车去出差 , 到底应该聊什么 , 可以聊什么 , 怎么聊呢?
01与领导聊天 , 把握“三个方向”
1、投其所好 , 聊领导的喜好
想要和领导处理好关系 , 讨领导欢心 , 平时一定要在领导身上下点功夫 , 了解领导的喜好 。
如果出差是临时决定的 , 一定要赶紧突击准备 , 找同事打听一下 。 比如喜欢喝什么茶、听啥音乐、做啥运动、打啥游戏等 。
我们领导特别喜欢跑步和爬山 , 而我特别不喜欢 , 团建之前 , 领导问大家想要去干啥 , 大家众所纷纭 , 领导没有反应 , 直到有位同事说了一个“爬山” 。
即使有包括我在内的人叫苦连天 , 领导也毅然决定去爬山 , 表示可以锻炼身体和意志品质 。 去了之后 , 领导和那提议“爬山”的同事 , 也相谈甚欢 , 把我们远远地甩在后面 。
那同事往后的职场生活也是顺风顺水 , 领导觉得他很有眼力见 , 所以有啥重要合作都交给他对接 , 他拿的提成也增加了不少 。
2、机不可失 , 聊工作和疑惑
如果你实在不知道领导有啥爱好 , 那你就可以聊聊工作上的事 , 比如确定接下来的行程安排以及注意事项 。
也可以聊聊行业发展以及自己的看法 , 展示下自己的优秀观点 。 当然 , 这也是一个和领导请教的好机会 。 不过 , 也要注意 , 不要全程聊工作 , 像开记者招待会一样 , 领导会厌烦 。
3、戴高帽子 , 认可赞美领导
与人相处 , 尤其是与领导相处 , 适当、及时的赞美是必要的 , 位高权重者大多喜欢被人仰望的感觉 , 有种成就感 。 可以摘取领导话中的一两句加以阐述 , 肯定领导的观点 。
02提出有价值的问题 , 不卑不亢 , 掌握主动权
最好的聊天体验就是你来我往 , 有互动 , 而不是一个演独角戏 。
所以 , 在与领导的聊天中 , 除了乖巧地回答领导的问题外 , 还要适当地掌握主动权 , 懂得提问 , 让领导有聊下去的欲望 。
怎么提出有价值 , 让领导心甘情愿回答的问题呢?
·顺从 , 顺着领导的观点来说 , 不过要记得换个表达方式 , 不能照抄领导的话;
·拔高 , 从领导的观点中摘取部分并进行价值提升 , 把观点上升到另一个高度;
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