职业教育|职场不接受Gap Year

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深燃(shenrancaijing)原创
作者 | 唐亚华 李秋涵 王敏 邹帅
编辑 | 李秋涵
工作压力大 , 对未来感到迷茫的时候 , 你想过规划一个Gap Year吗?
Gap Year(间隔年)的概念来自国外 , 指年轻人在毕业之后工作之前 , 利用空档时间做一次长期旅行 , 体验不同的生活方式 , 也被用来泛指已经工作的人 , 离开职场 , 利用一段时间调整或尝试新事物 。 总之 , 都是人们给原有生活轨道按下暂停键 , 给自己喘息、调整的过程 。
不久前 , 当当网原CEO李国庆讨论大学生就业问题时 , 提到一些年轻人可以“歇一年 , 去行万里路” , 引发讨论 。 在社交媒体上 , 也有很多年轻人分享自己Gap Year的经历 。
Gap Year后 , 有的年轻人的确因此放松了下来 , 感受生活 , 思考清楚未来的方向 , 但也有人提到 , Gap Year以后进入职场时 , 找工作会遇到意想不到的困难 , 甚至出现了“职场不接受Gap Year”的声音 。 近日 , 猎聘一份调查就提到 , 仅有41.3%的HR表示可以接受空窗期超过6个月的求职者 。
Gap Year后真的会求职困难吗?深燃和四位有过Gap Year经历的求职者 , 以及一位招聘负责人聊了聊他们的经历 。
他们中 , 有的人在面试时几乎没有一家企业对这一年空白期表现出宽容 , 为了让自己的简历好看起来 , 最后他不得不选了一份并不合适自己的工作;有的人毕业就Gap , 还没有想清楚未来的方向 , 求职面试时被不理解的目光审视时 , 对Gap经历表示后悔;有的利用Gap Year时间 , 学习、考研 , 开始阅读和写作 , 重新学了放弃很久的画画 , 虽然还没有找到理想的工作 , 但变得更自信勇敢了;有的因为生病 , 带着一些痛苦和迷茫走进了Gap Year , 重回职场面试时 , 被质问“抗压能力差” 。 招聘负责人则表示 , 即便是Gap Year , 也不能完全放弃对未来计划从事行业的积累 , 保持学习的状态 。
这些Gap Year的年轻人 , 有着很多相似之处 , 比如从工作或就业压力里解脱出来之后 , 几乎都给自己加上了学习和考试的压力 。 但他们也不同 , 虽然找工作都不算顺利 , 但有的通过Gap Year找回自信 , 有的反而更迷茫了 。
每个人都有选择停下来的权利 , 但选择停下来时 , 如何放松自己、放过自己 , 又如何规划时间 , 也是一个需要好好思考的问题 。
以下是他们的故事 。
Gap一年后 , 几乎没有工作愿意接受我阿漫 | 深圳 25岁 企业职员
我2019年毕业于一所985高校 , 学的是比较冷门的专业 。 第一份工作在毕业后花了近半年时间才找到 , 是一家外企 。
因为当时感觉岗位前景不是太好 , 工作一年半以后 , 我决定Gap一年 , 辞职考研 。
备考的半年多时间里 , 我每天就是学习 , 中间也玩玩手机 , 不知不觉中就度过了 , 最后考研成绩差了一点 , 没有考上 。
考研结束以后我又关注到了“转码”的机会 , 想要转变一下职业方向 , 随后就一直跟着各种视频学习一些计算机知识 。 后来发现自己不太喜欢这块内容 , 而且当时很多公司降本增效 , 我觉得自己“半路出家” , 去跟大厂程序员竞争也没什么优势 , 我就把“转码”也放弃了 。
今年初 , Gap正好一年的时候 , 我又开始找工作了 。 从2月到6月 , 我投出去有上百份简历 , 最终有回应的企业不到10家 , 大多数企业没有给我面试机会 。