|领导或者下属之间相处，都需要一些“有效交往”

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在职场上，请客吃顿饭，如果不是领导请客，都没有必要多，要记在心里，这点一定要记住。人情往来要懂得“三少”职场上，有些人喜欢搞人情往来，但请客吃顿饭，不吃亏，是很难的事情，那一定要懂得“三少”的做法，别觉得这是小事情。 “有效交往”要把握好“度”职场上，领导或者下属之间相处，都需要一些“有效交往” ，但职场上， “有效交往”要把握好一个“度” ，并非所有的人都能“以诚相待” ，不然你到下次请客吃饭时，人家自然都不肯请你了。 “三少”、“有效交往” 。职场上，人与人之间的关系，特别是和同事之间关系非常微妙，甚至有时候需要相互“讨好” ，比如，请客吃饭。
经常听到同事在抱怨，有些客户不会考虑到自己的感受，也不会向自己请客，甚至很多客户都不知道自己需要什么样的客户。请客吃饭，同事不考虑你的感受在职场上，同事请客吃饭，但考虑你的感受吗？有这样一个现象，有一些同事请客吃饭，会让同事觉得别扭，感到不舒服。其实原因非常简单，请客吃饭就是领导以为请客吃饭是好事，觉得请客吃饭是对下属的好事，可实际上，对领导来说并非如此。有的领导，明明请客吃饭，同事还是不答应，或者有些同事明明没有请客，但是又叫一桌，请自己也吃一点。
这种情况，如何让自己不尴尬呢？一是，请客喝酒，要注意领导的眼光作为领导，他们总是把自己看得比较重要，如果自己让他们觉得自己一点面子都不给的话，不管你请客吃饭，还是和其他同事出去吃饭，他们大多数都会不开心，觉得自己亏大发了。二是，不要让你的领导感觉到你在向他炫耀领导和你不熟，也不会向你炫耀，但是领导对自己比较了解，如果你在请客吃饭或者其他场合，无意间让领导觉得有点在向他炫耀的话，领导自然会不开心。如何做到一个合格的领导，不让领导不开心呢？【|领导或者下属之间相处，都需要一些“有效交往”】如果你在请客吃饭时，让领导眼中看起来，你很虚伪，很浮华，那么他会对接下来的事情感到不安。三是，与同事私下吃饭要注意尊重同事在职场上，和同事一起在公共场合聚餐，有一个非常重要的原则是，就是不要让同事觉得你是在炫耀。作为同事关系比较好的同事，在公共场合和同事私下吃饭，要注意尊重对方，不要把所有的情绪都表露在同事面前。那样同事会感到尴尬，特别是对上一级领导的尊重，比如说，同事有什么难处，可以在私下私下和你谈一谈，而不要在公共场合给领导传达一种自己处在弱势的情绪，让领导感觉到尴尬。请客吃饭，领导不会考虑你的感受职场上，领导和同事吃饭，一定会考虑领导的感受。