人力资源|如何避免被上司骂人力资源

【人力资源|如何避免被上司骂】

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《职场》有位职场高手说：“如何避免被上司骂，当你说话时，就是把话往死里说，反而不会被骂；但是如果说话声音不大，你说话的话语就不会引起别人的注意，即便被骂，也不会受伤。 ”在职场中，说话说的好，会让自己的人缘增多，在被人称赞时，人际关系好，但如果说话不好，说起话来不分场合，让每个人都反感你，就算你说的一些好话，别人也不会当回事，甚至很多人都看不起你，所以，说话一定要注意。职场中，要学会说话，懂得说话，才能赢得人缘。 01：学会聆听聆听是职场人需要具备的一种习惯，不仅要学会倾听，也要善于去聆听。
虽然人们都很忙，很多人都不愿在自己擅长的事情上多花心思，但是当自己的想法被别人提出来时，一定要多听听他们的看法，多聆听，才能使他们在职场中占据一席之地。比如，职场新人做事情都比较慢，为了避免被批评，可以问老员工，让他们给你一些意见，他们不仅会指责你的工作进度有问题，还鼓励你，给你提供建议。而当职场中有不懂的地方，别人主动给你提出建议，你也不要嫌他们啰嗦，让他们知道你的处境，有什么问题，及时的帮助你解决，就不会感觉到被冷落；还有在和领导汇报工作的时候，你认可领导的意见，并去说服领导，让领导也认可你的想法，这样才有效。
有所准备在职场上，说话一定要想好怎么说，说话前，一定要做好充足的准备，比如，想好你的话要说到领导心坎里面去，做好了心里准备，说话才更容易被领导听进去，才能在领导面前留下好的印象。比如，当领导交代你一个事情，你在心里面有了主意，做好了准备，把话表达清楚，这样领导也不会觉得你不懂事，即使不认可你，也不会轻易的批评你。职场中，人们总是喜欢随波逐流，别人怎么说，就怎么做，但是却忽略了职场上有些事情，不是你想怎么样，就可以怎么样。职场上有些看起来很常理的道理，如果你不这么做，领导会觉得你在故意讨好领导，而没有好的口碑。比如，有些同事跟领导不合拍，会让领导讨厌。总之，职场上说话，一定以为领导的角度考虑，而不是以下属的角度考虑，当你站在领导的角度思考问题的时候，你说的话当然会显得更加的得体和合情合理。 03：尊重每一个职场人职场中，要尊重每一个人，尊重别人是一种很好的品质，因为只有尊重别人，才能获得别人的尊重。比如，领导要考核自己工作完成情况，虽然别人在开会时，也会提出考核自己工作的事情，但是这个提出并不是针对自己，而是希望领导更了解自己，自己的工作情况才会有考核的结果。而这个考核是站在下属的立场上考虑的问题。