|在职场中我们都需要经常与不同的人打交道

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经常在工作中的我们，不免会将自己的想法直接告诉同事，希望被领导认同。但很明显没有哪个领导会接受，这也导致了经常出现意见分歧的局面。有些人则会认为这是自己对工作不负责任，把自己的不满、看不惯表现出来，这样无疑就是把自己的不满、不认同，当着同事的面说出来更不妥。其实职场中发表个人意见并不可怕，每个人都有自己的价值观，都觉得自己有发言的权利，更何况就算发表意见也是在合适的时机。大家不喜欢背后说三道四。这时，你应该将这样的想法当成一种行为准则，将这种想法做到适当的隐藏。
与其背后说坏话，不如将这种想法当面的表示出来，不但与同事无关，同事更是不会感到有异样。职场是个小社会，每个人都有自己不容忽视的权利，都可以为自己权利发表个人意见。与其将自己想法藏在自己的内心，让大多数人觉得你很可恶，不如表达自己的想法，让工作中的自己更加有存在感。你看，只要在合适的时机和场合说出来，其实职场中经常说坏话的人并不在少数。与自己熟悉的人说坏话无疑是给自己找到了一个出口，可以说出来自己的态度，并且还不伤感情。不过要把握好时机，不要太过频繁了。不然大家都不知道你是谁，又怎么会喜欢你呢？
在职场中我们都需要经常与不同的人打交道，因此我们就需要知道各种性格的人的优点和缺点，才能在与他人打交道中更容易让人接受。现实中的人和人之间的情况千变万化，每个人之间的差异性很大。只要不是故意为之，都会有优点和缺点。只要扬长避短，正确对待身边人，就能够在职场中有所作为。职场中最受欢迎的性格，莫过于以下这几种了。一、外向型性格性格外向型性格的人，大多很喜欢交朋友，他们不仅交际能力强，而且热情仗义，总能在第一时间帮到别人，能给别人带来好的感觉。他们活泼开朗，不拘小节，也不会像内向型性格的人那样喜欢拘泥于小事，大大咧咧地不在乎别人的感受，所以能轻易地取悦到身边的每一个人。 【|在职场中我们都需要经常与不同的人打交道】所以外向型性格的人能轻易和别人保持热烈的关系。不但交到了许多的朋友，也会获得许多许多的资源。而这些资源，无论是物质方面还是精神方面，都会对以后职场的发展起到很大作用。二、随机应变型性格随机应变型性格的人，对各种情况的应对能力比较强，善于察言观色，能根据不同情况调节事情的进展。别以为人们随机应变能力差，而事实上随机应变性格的人的应对能力很强，他们更趋向于事物的一面，不会像内向型性格的人沉浸在自己的世界里，总是把事情往坏处想。随机应变型性格的人，善于对每个事情都进行思考判断，善于从不同角度来看事。