职场霸凌|女子拒绝做老板儿子女朋友，结果被人事辞退，原因不适应公司文化劳动法|职场故事

【职场霸凌|女子拒绝做老板儿子女朋友，结果被人事辞退，原因不适应公司文化】

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近日，在江苏省苏州市，一女子发文称自己七夕收到花，新任职的公司老板得知后，直接说不给儿子当女朋友就没有工作。后人事部门以该女子不适应公司文化为由，要求她签自离单，并只付818元的补偿。目前女子已将此事申请了法律帮助，劳动监察大队表示公司存在违法行为。

女子七夕收到鲜花本来是幸福浪漫的事，老板得知后非说当初招她进公司上班，就是看中她，想撮合她和自己的儿子搞对象。从两人的微信对话中可以看出，这家公司的老板目的性非常明确，就是要么答应和他儿子处男女朋友，要么干脆利索地走人。
而女子也明确表示有自己的想法，也不想因为这件事情影响自己的工作。然而胳膊终究是拧不过大腿，公司人事部门竟然以不适应公司文化为由辞退她，还要求她签下自离单，并且跟施舍似的只给818元的赔偿。
这家老板真是把自己当土皇帝了，这都已经2022年了，还搞胁迫女子和自己儿子谈恋爱这样的事。见女子不就范，居然让人事找茬辞退她，人事的理由一看就是没事找事：带你适应公司文化，经过这一周的观察，感觉你不太适应，你明天不用来了。
文化这东西摸不着看不见，只要女子没有迟到早退，不明目张胆地瞎说对公司不利的言论，不知人事是如何评判她不适应公司文化的？难道人事的人上下嘴皮子一碰，员工就得背上与公司文化背道而驰的锅？

网友的留言也是五花八门，有人赞女子做的对，不能为了五斗米，随随便便就答应这样奇葩的要求。也有人说可能老板的儿子有什么缺陷，不然谁会拒绝钓个金龟婿。还有人以过来人的口吻调侃：年少不知财富贵，意思就是错过了一个嫁有钱人的机会。
也有不少人说这种事情屡见不鲜，有人说不和领导外甥谈朋友，结果就是不让转正；有人说不做老板的上门女婿，就要丢饭碗子；还有人说老板要给100万让做他女朋友，不然只能走人。
感觉网友们很是调皮，谈恋爱是你情我愿的事情，现实里能有几人真的会小心眼到如此地步？这么睚眦必报的人，谁还敢在他手下任职搬砖呢？
还好该名女子不是吓唬大的，人家先是礼貌的拒绝，然后看给818元打发她走，立马仔细计算应得的赔偿。当初谈的薪资是一个月6000元，她一共上了六天班，公司又没有交社保，她应得的是1655元。
姑娘算的有理有据，而且还是被公司找茬辞退的，结果这家公司也是小气得紧，为这多出来的837元，双方就这样僵持在这里。
劳动监察大队的工作人员明确说明：他不能以此为由，你不答应就把你辞退了，他这样做有胁迫的性质，劳动法没有规定这些。他以任何理由辞退你，这都是违反劳动法的，你可以申请赔补偿金。
本来这家公司只需要向女子支付6天的劳动所得，就是因为他们扣扣搜搜仗势欺人，等劳动仲裁下发下来，估计需要赔偿的就不止这些钱了。
人们都知道强扭的瓜不甜，哪有父亲非逼人家姑娘给自己儿子当女朋友，就算女子答应，他也不怕两个人相处起来并不称心。包办婚姻是封建遗毒，强迫做儿子的女朋友那也不行。